宁夏电力公司2013年乡镇供电所长培训从基本素质抓起

电力18讯：    5月7日，参加宁夏电力公司2013年乡镇供电所长集中培训（固原供电局第二期）的90多名学员统一着装按时列队出操，整齐的步伐、响亮的口号，成为山城固原一道独特的风景。

    每天早晨7点半，培训学员在文体委员的口号下准时集合、列队出操，体现着供电所员工的精神风貌和纪律自觉性，并成为培训期间的一种习惯。在课堂上，学员们十分珍惜培训机会，认真聆听公司系统专家的讲座，课堂纪律井然有序，学员边听课边记笔记，并能与授课老师互动交流，积极抢答老师提出的问题，整个教学氛围轻松、融洽，学员在接受相关知识的同时，也得到了一次综合素质的锻炼和提高。

    据悉，固原供电局在本次培训中，重视抓学风、抓纪律，从培训工作的细节抓起，针对本次培训时间跨度较长、培训内容丰富、培训人数多的特点，成立了以固原农电服务公司副总经理为教务主任的教务筹备机构，制定了培训管理职责，对各小组成员职责进行了划分，制定了学员管理规定和考核办法，从学员考勤、教学管理、生活管理等方面做了明确规定，将早操、出勤以课堂笔记纳入本次培训的考核指标。从培训工作的准军事化管理到培训科目的科学、合理化安排，是对基层供电所长综合素质的全面提升和检验，也为基层供电所实现规范管理提供人才和智力保障。

    培训期间，通过对国家电网公司核心价值理念和品牌建设的系统学习，让学员理解企业软实力建设的重要性，品牌建设的定义，服务与品牌信用的关系，如何在实际工作中做核心价值观的践行者，品牌传播、维护以及品牌建设的定理和模型进一步加深对品牌建设的认知度和参与度；通过对应急事件的与舆情控制的学习，让学员了解舆情的定义，舆情产生的原因和负面影响，有效监测办法和应对措施；通过供电所所长廉洁从业管理规范专题讲座，让学员了解和掌握中共中央出台的“八项规定”，国家电网公司、宁夏电力公司在落实“八项规定”的具体举措和做法，了解供电所长廉洁从业相关规定，并通过观看反腐倡廉警示教育宣传片，进一步对职务犯罪的特点、预防措施及如何搞好优质服务和行风建设。

    “通过对国家电网公司核心价值观和品牌建设的学习，使我对‘诚信、创新、责任、奉献’这八个字有了更深的理解，也了解了品牌建设与企业软实力、优质服务的关系，是对我们基层供电所管理人员综合能力的一次补充和提升。”这是培训学员魏仰发写在培训笔记上的一段话。