宿松阳光公司与农电工续签劳动合同使农电工吃上“定心丸”

电力18讯：    作者：安徽省宿松供电公司 丁正胜

    “阳光公司和我们又签订了劳动用工合同，前不久还为我们进行了免费体检，让我们工作起来无后顾之忧，我们一定加倍工作，为企业发展做出贡献”。 这是9月15日，安徽宿松供电公司程营供电所农电工王立安在与宿松阳光电力维修工程公司签订劳动合同后，和笔者谈到他的感受时说的一番话。
    为了不断加强和规范农电工的管理，提高服务质量，解决农电工的后顾之忧，建立一支稳定的农电工队伍，宿松县阳光电力维修工程公司完善了农电工电子档案管理，使农电工与正式工享受同等劳保福利，并且为他们办理了工伤保险、医疗保险、养老保险、生育险等，给农电工吃了一颗“长效定心丸”。
    针对农电工劳动合同到期续签问题，该公司及时成立了农电工任期考核组分赴各供电所，通过对全县409名农电工任期工作进行个人总结、民主测评、业绩考核、用户满意等核评，与全部考核合格的农电工续签了劳动合同。劳动合同的续签，使农村电工与供电企业之间的权利和义务受到了法律保护，进一步提高了农村电工的工作热情与积极性，为不断促进农村用电管理奠定了良好基础。