抓培训 强基础――咸阳供电局大力开展夏季技术技能培训活动

电力18讯：    作者：岳小鹏     

    为进一步提高一线干部职工的业务技能水平，奠定安全生产的良好基础，近日，咸阳供电局利用电网夏季高峰负荷期，大中型停电检修工作相对较少的有利时机，在一线班组员工和技术管理人员中深入开展了为期60天的夏季技术技能和规章制度培训活动。

　　为进一步分工明确，落实责任，咸阳供电局及时成立了以副局长为组长、各相关部室负责人为成员的活动领导小组，下设主网、配网、安全、多种经营４个专业小组，按专业开展工作。并要求各部室、单位领导要统一思想，提高认识，在抓好安全生产、经营管理等中心工作的同时，把本次培训工作当作一件大事来抓，明确活动主管领导，指定活动专责，落实责任，确保活动有序开展。

　　该制定了此次活动的目标，即，一线班组职工学习培训时间人均不低于70小时，培训覆盖率达到100%；职工综合素质和技能水平有所提高。４个专业小组结合咸阳供电局安全生产实际情况，本着“干什么、学什么、缺什么、补什么”的原则，制定了详细的培训实施方案，同时深入到基层一线生产班组，根据现状和工作实际需求制定了具有针对性、可操作性的培训计划。

　　各单位结合2006年度职工培训计划，采用集中学习、专家讲座、观看教学片、岗位练兵、外出培训等多种形式进行培训，并及时派人参加省公司举办的各类技术、技能培训。变电、送电、配电、继电保护等专业工种，还充分利用培训基地资源，大力开展岗位技能培训，进一步提高一线人员的操作水平和解决实际问题的技能。

　　咸阳供电局还对培训工作的实施情况及时进行跟踪、指导和服务，积极解决一线生产班组在培训过种中遇到的具体问题，为教育培训活动的顺利开展创造条件。