回眸2012年 龙海供电公司交出满意答卷
2013-01-17 11:24:18 来源:王世民
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电力18讯: 刚刚过去的2012年,是福建龙海供电公司发展历程中又一个值得铭记的年轮。这一年,在省公司、漳州电业局及龙海市委、市政府的坚强领导下,紧紧把握管理提升、企业发展的脉搏,创新管理、奋力争先,先后荣获“国家电网公司一流县供电企业”、“福建省、漳州市创先争优先进基层党组织”、“福建省企业安全生产主体责任先进单位”、“省公司财务工作先进单位”、“漳州市纳税大户”等荣誉称号,顺利完成地方股权无偿上划,各项工作又好又快推进。
电网建设稳步推进。作为地方经济社会发展的“先行官”,2012年,该公司持续加快城乡电网建设与改造工程力度,完成2.21亿元资金用于龙海24个重点电网建设工程,有力提升电网供电保障能力和电能质量。完成了9个110千伏变电站信息与地调联调,7个110千伏变电站和3个35千伏变电站无人值守改造,成立了文圃、海澄两个运维站和一个调控中心,不断提升主网供电可靠性。
安全生产再创佳绩。该公司坚持以人为本,加强安全生产“三个体系”建设,落实“一岗双责”,以“安全年”活动为抓手,持续开展全员安全技能培训,强化“两个风险管控”,抓好“两票”管理,多措并举推进电力设施保护工作,严格落实各项保电措施,确保龙海电网的安全稳定。全年检查各类现场1172个,查究违章366项,考核金额10.41万元。截止2012年12月31日,实现安全生产2788天。
经营服务稳步增强。2012年,该公司全年累计完成售电量22.13亿千瓦时,同比增长2.37%;实现售电收入 15.312 亿元,同比增长18.88%;利润总额完成8296.46万元。在服务地方经济发展中,积极优化用电服务措施,开通“绿色通道”,服务好全市重大项目用电。持续开展“创人民满意单位”、“两保三进”活动,建立大客户经理和社区服务经理制度,把服务落实到一线,把问题解决在一线。走访企业116家,现场服务客户180人次,为客户降低生产成本 150万元。查处违章、窃电161起,挽回经济损失594.94万元。积极开展带电作用,全年共实施带电作业92次,累计多供电量119万千瓦时。
“三个建设”成效显著。该公司找准党建工作与企业中心工作的结合点,全面推进创先争优活动,坚持党委领先、支部争先、党员率先,党员公开承诺率达到100%;组建12支党员服务小分队,针对不同服务客体,开展各具特色的实践活动。开展党建“三级联创”、党员“一带二”和“师带徒”等活动,强化岗位技能传帮带;加强党风廉政建设, 开设廉政课堂下基层,深化作风建设, 开展“军营一日兵”活动,有效提升干部队伍执行力;开展各种有益活动,促进队伍整体素质提升, 增强员工的凝聚力;组织开展“人大代表、媒体记者走进国家电网”等活动,与18所学校、22户困难户30名贫困学生结对子,扩大“国家电网”品牌的社会影响力。
盘点2012,展望2013,龙海供电人坚信,新的一年更加美好!
电网建设稳步推进。作为地方经济社会发展的“先行官”,2012年,该公司持续加快城乡电网建设与改造工程力度,完成2.21亿元资金用于龙海24个重点电网建设工程,有力提升电网供电保障能力和电能质量。完成了9个110千伏变电站信息与地调联调,7个110千伏变电站和3个35千伏变电站无人值守改造,成立了文圃、海澄两个运维站和一个调控中心,不断提升主网供电可靠性。
安全生产再创佳绩。该公司坚持以人为本,加强安全生产“三个体系”建设,落实“一岗双责”,以“安全年”活动为抓手,持续开展全员安全技能培训,强化“两个风险管控”,抓好“两票”管理,多措并举推进电力设施保护工作,严格落实各项保电措施,确保龙海电网的安全稳定。全年检查各类现场1172个,查究违章366项,考核金额10.41万元。截止2012年12月31日,实现安全生产2788天。
经营服务稳步增强。2012年,该公司全年累计完成售电量22.13亿千瓦时,同比增长2.37%;实现售电收入 15.312 亿元,同比增长18.88%;利润总额完成8296.46万元。在服务地方经济发展中,积极优化用电服务措施,开通“绿色通道”,服务好全市重大项目用电。持续开展“创人民满意单位”、“两保三进”活动,建立大客户经理和社区服务经理制度,把服务落实到一线,把问题解决在一线。走访企业116家,现场服务客户180人次,为客户降低生产成本 150万元。查处违章、窃电161起,挽回经济损失594.94万元。积极开展带电作用,全年共实施带电作业92次,累计多供电量119万千瓦时。
“三个建设”成效显著。该公司找准党建工作与企业中心工作的结合点,全面推进创先争优活动,坚持党委领先、支部争先、党员率先,党员公开承诺率达到100%;组建12支党员服务小分队,针对不同服务客体,开展各具特色的实践活动。开展党建“三级联创”、党员“一带二”和“师带徒”等活动,强化岗位技能传帮带;加强党风廉政建设, 开设廉政课堂下基层,深化作风建设, 开展“军营一日兵”活动,有效提升干部队伍执行力;开展各种有益活动,促进队伍整体素质提升, 增强员工的凝聚力;组织开展“人大代表、媒体记者走进国家电网”等活动,与18所学校、22户困难户30名贫困学生结对子,扩大“国家电网”品牌的社会影响力。
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