会泽供电公司对安全员及营销专责进行考核
2006-09-13 10:17:52 来源:云电新闻网
A-
A+
电力18讯: 作者:胡云花
本网讯 最近,云南省会泽县供电公司对各供电所安全员、营销专责和电站安全员进行履职考核,促使他们更好地履行岗位职责,进一步推动基层单位的安全生产和营销管理水平的提升。
2005年,在第二轮员工组聘中,会泽县供电公司在各供电所设置了安全员、营销专责岗位,在各电站也设置了安全员岗位,并明确了各自的岗位标准,细化了工作职责,分别负责安全管理和营销管理工作,有力地促进了基层单位的安全和营销管理。
为了检验安全员、营销专责一年来的履职成效,该公司由相关部门负责人和各基层单位负责人成立了三个考核工作小组,根据《安全员、营销专责岗位动态管理考核办法》的规定,通过听取各位安全员、营销专责的履职总结,查看各基层单位的安全管理、营销管理基础资料,深入基层单位对安全员、营销专责进行现场提问,由员工对安全员、营销专责测评等方式,对其进行综合考核,考核结果分优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。
通过对45名安全员和营销专责进行严格考核,被评定为优秀等次的有3人,称职的有23人,基本称职的有18人,不称职的有1人。目前,会泽县供电公司已对1名不称职的营销专责进行停职。
本网讯 最近,云南省会泽县供电公司对各供电所安全员、营销专责和电站安全员进行履职考核,促使他们更好地履行岗位职责,进一步推动基层单位的安全生产和营销管理水平的提升。
2005年,在第二轮员工组聘中,会泽县供电公司在各供电所设置了安全员、营销专责岗位,在各电站也设置了安全员岗位,并明确了各自的岗位标准,细化了工作职责,分别负责安全管理和营销管理工作,有力地促进了基层单位的安全和营销管理。
为了检验安全员、营销专责一年来的履职成效,该公司由相关部门负责人和各基层单位负责人成立了三个考核工作小组,根据《安全员、营销专责岗位动态管理考核办法》的规定,通过听取各位安全员、营销专责的履职总结,查看各基层单位的安全管理、营销管理基础资料,深入基层单位对安全员、营销专责进行现场提问,由员工对安全员、营销专责测评等方式,对其进行综合考核,考核结果分优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。
通过对45名安全员和营销专责进行严格考核,被评定为优秀等次的有3人,称职的有23人,基本称职的有18人,不称职的有1人。目前,会泽县供电公司已对1名不称职的营销专责进行停职。
评论
最新评论(0)
相关新闻:
-
无相关信息
