江苏电力公司将实行电力企业年金

电力18讯：    根据劳动和社会保障部《企业年金试行办法》（〔2004〕第20号令）、《企业年金基金管理试行办法》（〔2004〕第23号令）、江苏省劳动和社会保障厅“关于贯彻《企业年金施行办法》和《企业年金基金试行办法》的意见”（苏劳社险〔2004〕16号文）和国家电网公司关于电力企业年金的有关规定要求，从2006年7月1日起原实行的企业补充养老保险，全部并轨为“电力企业年金”。

　　实施范围：省公司系统的单位及员工将全部纳入电力企业年金范围。缴费标准及方式：根据公司系统目前资金来源情况和实际承受能力，企业和个人分别按职工本人上年度实际工资收入的5%缴费。 缴费标准的调整时间：缴费标准的调整时间为每年的7月1日，即每年的7月1日至次年的6月30日为一个标准缴费年。目前执行原苏电劳[2001]1372号文同时废止。

　　实施后的电力企业年金将由国家电网公司统一管理和保值增值。