襄樊供电公司:推出“四个载体”强化企业管理
2006-03-21 17:30:57 来源:
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电力18讯: 作者:龚建民
“十一五”开局之年,襄樊供电公司牢固树立科学发展观,以经济为中心,以发展为目的,以服务为宗旨,以和谐为基础,以文化为支撑,以创新为动力,提出了“三大一跨越”发展思路:企业环境构建大和谐,企业文化打造大品牌,企业实力追求大提升,努力实现襄樊供电公司跨越式发展。
该公司总经理彭建国说,实现跨越式发展就是要追求发展的质量、追求发展的速度、追求发展的效益。要在坚持继承发扬的基础上,同心协力,同舟共济,不断提升工作效率、工作速度和工作质量,实现工作作风和管理方式的转变,向着建设一流现代供电企业的目标快步迈进。
为尽快实现“三大一跨越”发展思路,该公司党委决定今年深入开展“四个载体”一起抓,“四管齐下”抓管理活动。
开展“爱心活动”创建“平安工程”
2月8日,该公司在全省第一家启动开展“爱心活动”、创建“平安工程”创建工作,全力打造具有该公司特色的安全文化品牌。组织好“十个一”活动,通过网络、宣传栏、竞赛、演讲、晚会等形式,宣传平安工程,营造平安氛围,培育平安理念,倡导“关爱企业、关爱他人、关爱家庭、关爱社会”的良好风尚,引导员工把“纠正一次违章、避免一次事故、化解一次矛盾”等细节作为奉献爱心的具体行动和经验成果。
全力打造独具有公司特色的平安工程品牌。大力推广设备标准化管理,打造标准化建设“三标两率”品牌;以国际质量、环境、职业健康、安全等管理标准为依据,打造“IPE”品牌;稳步推进“营配分离”,打造“农电生产管理体制标准化”品牌;积极依靠当地政府,打造“电力设施保护法制化”品牌;继续深入开展县级供电企业创一流活动,打造名副其实的国家“一流县级供电企业”品牌;加强施工现场的监督和管理,打造现场施工“六化管理”品牌;规范安全管理,打造“安全工作规范化”品牌。以品牌的打造、品牌的形象、品牌的影响推动平安工程的深入开展。
启动“营销精细化纵深行”活动
“突出精华、提炼精髓、打造精品、实现精通、实施精密、落实精细。”3月9日,该公司“营销精细化纵深行”活动拉开序幕,这项活动旨在深化、拓展台区营销精细化管理,“纵向到底、横向到边”,在营销各个环节中根植精细化管理的理念,追求企业效益的最大化,树立良好的企业形象。
通过开展这一活动,最终达到“营销管理理念先进、管理基础规范扎实、管理体系完善高效、供电服务优质、营销环境和谐、营销队伍过硬、营销业绩优秀”的目的。
该公司为“纵深行”活动的实施制定了周密的计划和措施,并且聘请社会用户和新闻媒体人员担任督导员,最终让社会来检验活动成果。
开展“多产业转机建制管理年”活动
3月8日,襄樊国网合成绝缘子股份有限公司新厂址举行奠基仪式,标志着襄樊供电公司的“多产业转机建制管理年”进入实质性的操作阶段。
彭建国说,通过实施法人治理结构,调整产业结构,优化人员结构,壮大多产业实力。一是科学谋划,制定可持续发展的战略。要制定长远的规划和切实可行的计划,分步实施,循序渐进地发展多产业;二是转机建制,推进民营化改革步伐;三是内引外联,组建专业化规模产业,特别是国网合成绝缘子公司,允许外部资本进入;四是效益优先,实施精细化管理模式;五是科技创新,打造实用化的产品品牌;六是优化结构,建立良性化的用人机制。
开展“四高”机关建设活动
以进一步密切干群关系为核心,以思想建设为重点,以制度建设为根本,以深化“学习型机关”建设为抓手,努力将襄樊供电公司机关打造成“高标准管理、高效率运转、高质量服务、高素质形象”的“四高”机关,使机关真正成为公司系统“决策指挥中心、管理控制中心、服务指导中心。”
“十一五”开局之年,襄樊供电公司牢固树立科学发展观,以经济为中心,以发展为目的,以服务为宗旨,以和谐为基础,以文化为支撑,以创新为动力,提出了“三大一跨越”发展思路:企业环境构建大和谐,企业文化打造大品牌,企业实力追求大提升,努力实现襄樊供电公司跨越式发展。
该公司总经理彭建国说,实现跨越式发展就是要追求发展的质量、追求发展的速度、追求发展的效益。要在坚持继承发扬的基础上,同心协力,同舟共济,不断提升工作效率、工作速度和工作质量,实现工作作风和管理方式的转变,向着建设一流现代供电企业的目标快步迈进。
为尽快实现“三大一跨越”发展思路,该公司党委决定今年深入开展“四个载体”一起抓,“四管齐下”抓管理活动。
开展“爱心活动”创建“平安工程”
2月8日,该公司在全省第一家启动开展“爱心活动”、创建“平安工程”创建工作,全力打造具有该公司特色的安全文化品牌。组织好“十个一”活动,通过网络、宣传栏、竞赛、演讲、晚会等形式,宣传平安工程,营造平安氛围,培育平安理念,倡导“关爱企业、关爱他人、关爱家庭、关爱社会”的良好风尚,引导员工把“纠正一次违章、避免一次事故、化解一次矛盾”等细节作为奉献爱心的具体行动和经验成果。
全力打造独具有公司特色的平安工程品牌。大力推广设备标准化管理,打造标准化建设“三标两率”品牌;以国际质量、环境、职业健康、安全等管理标准为依据,打造“IPE”品牌;稳步推进“营配分离”,打造“农电生产管理体制标准化”品牌;积极依靠当地政府,打造“电力设施保护法制化”品牌;继续深入开展县级供电企业创一流活动,打造名副其实的国家“一流县级供电企业”品牌;加强施工现场的监督和管理,打造现场施工“六化管理”品牌;规范安全管理,打造“安全工作规范化”品牌。以品牌的打造、品牌的形象、品牌的影响推动平安工程的深入开展。
启动“营销精细化纵深行”活动
“突出精华、提炼精髓、打造精品、实现精通、实施精密、落实精细。”3月9日,该公司“营销精细化纵深行”活动拉开序幕,这项活动旨在深化、拓展台区营销精细化管理,“纵向到底、横向到边”,在营销各个环节中根植精细化管理的理念,追求企业效益的最大化,树立良好的企业形象。
通过开展这一活动,最终达到“营销管理理念先进、管理基础规范扎实、管理体系完善高效、供电服务优质、营销环境和谐、营销队伍过硬、营销业绩优秀”的目的。
该公司为“纵深行”活动的实施制定了周密的计划和措施,并且聘请社会用户和新闻媒体人员担任督导员,最终让社会来检验活动成果。
开展“多产业转机建制管理年”活动
3月8日,襄樊国网合成绝缘子股份有限公司新厂址举行奠基仪式,标志着襄樊供电公司的“多产业转机建制管理年”进入实质性的操作阶段。
彭建国说,通过实施法人治理结构,调整产业结构,优化人员结构,壮大多产业实力。一是科学谋划,制定可持续发展的战略。要制定长远的规划和切实可行的计划,分步实施,循序渐进地发展多产业;二是转机建制,推进民营化改革步伐;三是内引外联,组建专业化规模产业,特别是国网合成绝缘子公司,允许外部资本进入;四是效益优先,实施精细化管理模式;五是科技创新,打造实用化的产品品牌;六是优化结构,建立良性化的用人机制。
开展“四高”机关建设活动
以进一步密切干群关系为核心,以思想建设为重点,以制度建设为根本,以深化“学习型机关”建设为抓手,努力将襄樊供电公司机关打造成“高标准管理、高效率运转、高质量服务、高素质形象”的“四高”机关,使机关真正成为公司系统“决策指挥中心、管理控制中心、服务指导中心。”
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