徐州供电公司全力推进绩效管理体系运行

电力18讯：    供稿：陈俊刚  


    本网讯 3月8日，笔者从江苏省徐州供电公司2007年绩效管理体系试运行推进大会暨绩效合约签约仪式上获悉，该公司将全力推进绩效管理体系运行作为今年工作的重点，有效推动各项管理工作的科学化、规范化和制度化。

    今年，该公司将以深化“制度管人、流程管事”作为着力点，要求广大员工转变观念，实现“四自管理”，助推企业和谐发展；加强绩效管理宣传，让员工了解绩效管理内容，把握绩效管理的考核标准；严格按照流程办事，切实做好绩效管理体系每一阶段的推进和实施工作；注重交流工作，通过交流，减少工作之间的各种障碍；各部门要认真做好系统试运行工作，使每位员工切实实现目标清晰、业绩量化。