钦州供电"幸福三走进"打造"幸福南网"

　　中电新闻网讯 通讯员 曾敏 陈伯灵 报道 广西钦州供电局积极推进 “幸福南网”建设，通过开展“幸福三走进”活动，进一步践行“三严三实”，为广大职工谋实事，增强幸福感和归属感，提高广大职工的凝聚力和战斗力。

　　“幸福进现场”学会减压

　　近日，该局开展一场别开生面的“幸福心动力”员工心理健康体验日活动，组织机关和一线班组的60余名员工在现场体验了心灵释压游戏项目，为快乐工作注入新鲜活力。现场设立了奇趣心理、驻场咨询、生物反馈仪、趣味测试、心理释画等5个活动席，广大职工根据自己的兴趣和需求自由参加不同内容的体验。

　　通过“心理健康测试”“幸福体验日”等新载体、新举措进一步加强企业人文关怀，帮助员工了解内心，让深藏的压力得到释放，让心里话得到倾诉，实实在在地释缓心理压力、提升幸福指数，以此丰富员工关爱工作的内涵与外延，进一步推动了企业中心工作持续健康发展。

　　“幸福进班组”保持积极情绪

　　在“幸福活动月”中，该局制定了《“幸福进班组”活动实施计划表》，通过组织员工辅导员深入到一线班组，开展员工集体辅导，加强员工心理健康管理，共建共享“幸福南网”。

　　为积极推进 “幸福进班组”南网幸福系列微课程宣讲活动，8月期间，钦州网区8名基层辅导员，围绕五个主题的微课程在36个班组开展了21场次的微课程宣讲，月度计划完成率达100%，其中钦州供电局所进班组率已达到45.1%，县级供电企业所进班组率22.57%，覆盖一线员工近300人。通过活动，帮助一线班组员工舒缓情绪，在辅导中不断感受到“南网大家庭”的温暖。

　　“幸福进青年”关注青年健康成长

　　为进一步关注青年的“健康成长”，在“幸福活动月”活动中，钦州供电局组织开展了共青团干部“健康成长”问卷调查以及“电力十足”为主题的青年联谊会，关注青年成长，为青年搭建幸福平台。

　　该局组织钦州供电网区66名青年团干参与调查，进一步了解了青年员工工作中的主要压力、烦恼以及最希望团组织帮助解决的问题。据悉，团委已经对相关数据收集完毕，并撰写了《钦州供电网区共青团干部“健康成长”调查报告》,对青年“健康成长”问题进行分析并提出整改建议。

　　针对青年中普遍出现的“低头族”、“宅男宅女”现象，该局团委联合钦州国税局40多位单身青年开展“电力十足，碧夏有约”水上联谊会，为单身青年量身打造交流联谊的平台，不断增强青年员工的幸福感和自信感。

周小博