东光县电力局团总支“一周四小时”提升团队协作能力

电力18讯：    为从各方面丰富团员青年的生活，进一步增强同事之间的交流，使团员青年规律作息，规律生活，走进集体，提高工作效率，东光县电力局开展了“一周四小时活动”――“学习一小时”,“创新一小时”，“体育一小时”,“畅谈一小时”活动，并将其作为常态机制，坚持下去。

　　“学习一小时”：通过规定时间内统一学习的方式，一方面督促员工们养成自学的习惯，另一方面给员工提供一个在学习上交流的机会，互相帮助，营造全体员工的学习氛围。

　　“创新一小时”：以职工技术创新活动为平台，每周规定时间集中对申报的创新成果进行讨论完善，激发团青员工的创新热情。

　　“体育一小时”：通过每周组织一些集体育活动，比如羽毛球、篮球、乒乓球等。在参与集体体育活动的过程中，调节员工们的工作节奏，为员工们打造一个强身健体的平台。

　　“畅谈一小时”：通过组织员工们每周就设定的话题进行讨论，增加员工们的交流，拉近距离，树立主人翁的使命感与责任感。

　　“一周四小时”不仅丰富了团青员工们的生活，并在一定程度上缓解了员工们的工作压力，对全体团青员工均起到了良性作用，激发了团青员工“岗位建新功，争创新业绩”的热情，目前，全体团青员工正围绕企业的经营发展战略，在“三集五大”磨合期，为建设“一强三优”现代企业注入了新的活力，实现了与企业的共同进步与发展！