亮出党员身份亮出责任承诺――莱芜供电公司“共产党员示范岗”活动侧记

电力18讯：    山东莱芜供电公司以“亮身份、亮职责、亮承诺”为主题开展“共产党员示范岗”创建活动，在本职岗位上凸显党员的先进性，形成了业务骨干是共产党员、重要岗位有共产党员、关键时刻见共产党员的局面，从而带动了莱芜供电公司整体工作的开展。

　　业务骨干一带一

　　之前，莱芜供电公司党委在调研中发现，部分一线共产党员对技术革新的积极性不高，创新热情不足。通过对17个党支部逐一分析解剖，查找党员在工作中的短板，该公司决定在内部开展共产党员“师带徒一带一”活动。有经验和专业特长的党员都要结对带徒，没有专长的党员也要制定计划，提高业务技能，为“带徒”做准备。

　　党员要成为师傅，就必须有自己的“绝活”。为此，莱芜供电公司评选出了一批以共产党员为主体的经营管理人才、专业技术人才和操作技能人才，对他们进行专业培训，并开展了“党员素质提升”工程。各党支部分别建立了共产党员“师带徒”档案，跟踪检查“师带徒”成效，并对取得“共产党员示范岗”的人员实行物质奖励。

　　王晓军是去年毕业后进入变电运行工区的，刚来时，陌生的工作环境、枯燥的作息规律，他不免有些失落。今年年初，党员王沛运和他签了“师带徒”合同，手把手地教他实际操作方法，使他迅速熟悉了工作环境，提升了工作技能。王晓军说：“这种一带一的活动很有针对性，很实用。师傅手把手地将经验教给我们，使我们少走了很多弯路，非常有收获。”王沛运则说：“我们在活动中赢得了尊重，也为共产党员身份感到自豪。”

　　截至目前，已经有25名青年员工顺利出师，有55名共产党员受到表彰奖励，员工的创新热情空前高涨。仅2011年，莱芜供电公司就获专利授权17项，综合排名位居山东电力集团公司所属单位前列。

　　重要岗位亮身份

　　群众看党员，党员看干部。莱芜供电公司党委提出：“必须把党员的先锋模范作用有形化，让大家看得见、摸得着，才能最大限度地发挥‘共产党员示范岗’的作用。”

　　莱芜供电公司将他们的经验予以推广，同时建立了“共产党员示范岗”的双重机制，每年定时考核，对带头作用发挥好的予以奖励，否则就淘汰。

　　变电检修和高压电打交道，示范岗要求党员身边无违章，变电检修一班班长杜立增不仅做到这一点，每年还都有技术革新。他发明的GIS六氟化硫气体浓度在线检测系统，使得相关人员身在办公室里就可以看到110千伏口镇工业园变电站的一些异常情况。这套系统提高了电网供电可靠性，避免了非故障停电。

　　建立“共产党员责任区”是汶源服务分中心争创“共产党员示范岗”活动的一大特色，针对线损高、电费回收难、跳闸次数多的台区建立“共产党员责任区”，把困难工作和重要工程都列入“共产党员责任区”，实行党员包片负责制度。

　　目前，莱芜供电公司党委在各基层党支部建立了55个“共产党员示范岗”。党员在岗时佩戴示范岗标牌，把共产党员身份亮出来。

　　关键时刻冲在前

　　“日常工作看得出，关键时刻站得出，危险关头冲得出。”这是莱芜供电公司对“共产党员示范岗”的基本要求。

　　在供电企业，故障抢修常常是“晴天一身土，雨天一身泥”。然而，配电运维工区的国家电网彩虹共产党员服务队队长毛军主动选择了这个岗位，并且一干就是十几年。毛军有一句口头禅：“起来，看我的！”在他的影响下，服务队中的4名共产党员关键时刻敢啃硬骨头，敢说“向我看齐”，敢喊“跟我来”。

　　2011年6月20日晚，连续几天的暴雨导致莲河小区2号配电室630千伏安变压器高压跳闸，小区212户居民生活用电受到影响。市中供电部的国家电网彩虹共产党员服务队队员连夜组织人员对故障进行排查，当查清电缆接头浸水时，共产党员吕爱昌毅然跳进一米多深的臭水中，带领抢修队员先排出每一个电缆井的污水，然后开挖电缆沟80多米，到第二天8时终于消除了故障。

　　一个党员一面旗帜。这支20多人的专业抢修队伍，虽然只有几名共产党员，却带动了全队的士气和干劲，他们用行动展示的责任感、使命感，感染着身边的每一个人。

　　如今，55个“共产党员示范岗”在创先争优中，以先锋模范作用影响着每一名员工。2011年，莱芜供电公司在全市政风行风测评中荣获双第一。目前，莱芜供电公司实现连续安全生产6600多天。