文山电力输变电分公司工会开展“素质杯”变电运行竞赛
2012-11-08 15:59:34 来源:肖元鸿
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电力18讯: 11月6日,文山电力输变电分公司宁静的六楼会议室中,听到的只是来自变电运行各岗位人员下笔的响声,大家都集中精力,认真思考、解答每一道试题。这是文山电力输变电分公司2012年度由工会承办的"变电运行技术技能培训及竞赛活动"现场。
文山电力输变电分公司领导高度重视此次竞赛活动,为办好本次"素质杯"变电运行竞赛,一是成立了领导小组和办公室,确定由公司工会牵头对竞赛活动进行安排部署。二是制定了操作性较强的自学、普考、竞赛、集中培训四个阶段的竞赛及培训方案,并确定变电站运行人员参加。三是由生产技术部、变电管理所具体负责组织技术技能方面的业务培训并建立普考及竞赛试题库。四是变电管理所组织积极组织开展岗位技术练兵比武活动,为所部人员提供学习,培训的平台。
"素质杯"变电运行竞赛活动的开展,在该分公司内树立了岗位成才、潜心实干的模范典型,在全体员工中倡导了"人人争先"的良好风尚。收到了"以赛促学,加强交流"的良好效果,营造了浓厚的学习交流氛围。逐步提高班组建设整体水平,牢固树立员工安全意识、激发员工良好精神状态,全面提高员工执行力,对形成高效、有序、零差错的工作作风起到了积极的示范作用。
文山电力输变电分公司领导高度重视此次竞赛活动,为办好本次"素质杯"变电运行竞赛,一是成立了领导小组和办公室,确定由公司工会牵头对竞赛活动进行安排部署。二是制定了操作性较强的自学、普考、竞赛、集中培训四个阶段的竞赛及培训方案,并确定变电站运行人员参加。三是由生产技术部、变电管理所具体负责组织技术技能方面的业务培训并建立普考及竞赛试题库。四是变电管理所组织积极组织开展岗位技术练兵比武活动,为所部人员提供学习,培训的平台。
"素质杯"变电运行竞赛活动的开展,在该分公司内树立了岗位成才、潜心实干的模范典型,在全体员工中倡导了"人人争先"的良好风尚。收到了"以赛促学,加强交流"的良好效果,营造了浓厚的学习交流氛围。逐步提高班组建设整体水平,牢固树立员工安全意识、激发员工良好精神状态,全面提高员工执行力,对形成高效、有序、零差错的工作作风起到了积极的示范作用。
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