迁安市电力公司大力推进职工书屋建设工作

电力18讯：    近年来，迁安市电力公司大力推进职工书屋建设工作，在强化软硬件的基础之上，积极采取以职工书屋阵地为平台，利用形式多样的活动载体，发挥职工书屋作用，使职工的日常学习内化于心、读书习惯固化于制、实践效果外化于形，全面提升职工整体素质。
　　优化服务求提高。公司强化职工书屋管理工作，注重提升管理人员综合素质，不断提高书屋服务质量。一是每年工会都投入资金，加强信息收集，增加书籍种类和数量，及时更新职工喜爱的新书、好书，使职工书屋具有长久的吸引力。二是真诚为职工群众服务，广泛征求职工意见，有针对性地加以改进，使职工乐意到书屋读书学习，把职工书屋建成职工求知的最佳乐园。三是健全管理制度，注重环境卫生治理，规范书籍摆放位置，坚持读书制度，以幽雅的环境提高职工书屋的品味。
　　开展活动掀高潮。紧跟时代步伐，该公司工会更新理念，鼓励职工不断学习，大力推进读书活动，倡导"在学中干、在干中学"的理念，大力营造"人人爱学习、人人要读书"的良好氛围，积极开展"我喜爱的一本书"、"书韵飘香、文明迁安"、"回顾辉煌历程、喜迎党的十八大"等读书征文活动，激发职工求知欲望，引导广大职工多读书，读好书，让广大职工结合自身工作岗位实际，结合读书所得，畅谈体会，谋划未来，掀起了读书、读报热潮，使职工个人拓宽视野，增强内在修养，提升文化底蕴，使公司内部多一些书卷气息、少一些浮躁情绪，多一些高雅文明、少一些低俗文化，多一些大局意识、少一些私心杂念，促进迁安电力溢满书墨芳香、文明风气。
　　发挥作用促发展。为充分发挥职工书屋的学习阵地作用，使其切实成为职工传递知识、提升专业技能的平台，成为促进企业文化建设、提升企业竞争力的窗口，公司注重开启职工智慧，激发创新活力，推进职工队伍知识化进程，与公司中心工作相结合，与三集五大改革相结合，与传承弘扬迁安电力文化相结合，与广大干部职工工作生活相结合，使公司职工阅读的过程成为增长知识、陶冶情操的过程，成为提升技能、凝心聚力的过程，成为鼓舞士气、激发干劲的过程，进而形成了"比、学、赶、帮、超"的良好氛围，干部管理水平和职工专业素质得到显著提升，在唐山供电公司2011年度农电岗位知识与技能竞赛中，我公司4位选手脱颖而出，代表唐山供电公司参加华北电网有限公司的比赛，占入选名额的四分之一。同年，唐山供电公司"五小"创新创效成果评审中，我公司参评的四项成果分获二等奖、三等奖及优秀奖。（巩华）