毕节供电局走访基层供电所为农电工送上“定心丸”

电力18讯：    10月16日，毕节供电局局长率队走访毕供市郊供电局各基层供电所，详细了解理顺农电用工管理工作开展情况，与广大农电工进行面对面的交流沟通，全面开展心理辅导，认真倾听员工心声，了解其真实想法，鼓励员工增强信心。此举为广大农电工送去了“定心丸”，使其深切感受到企业的温暖。

    自启动理顺农电用工管理工作以来，该局在确保“72问”等政策宣贯到位的同时积极开展各岗位的技能、理论培训，切实提高农电工综合素质能力，确保通过组聘考试顺利上岗。据了解，该局在培训中把各供电所报考不同岗位的农电工分别集中起来进行上机操作、笔考科目等强化培训，采取现场问答、考题互动、题型解析、分组讨论、模拟测试等方式进行考前辅导，针对各类岗位有针对性地安排不同的题型，培训内容涉及企业文化、行为规范、表达协调能力、思维能力、计算机操作、公文筐情景测试等多方面。

    当日，走访小组深入朱昌供电所、何官屯供电所等处，详细询问基层农电员工对相关政策的知晓度、各岗位的考评方式、考题难度、实操场地及器材准备情况等，并对部分农电工提出的疑问现场作答，有效帮助其解决技能上、思想上存在的困难及问题。

    在何官屯供电所，现年56岁的徐延全作为该所年龄最大的农电工向走访小组道出了内心的真实想法：“对于年龄偏大的员工来说，上杆操作之类的考试难不倒我们，怕就怕打字这一关。”据介绍，供电所已为计算机操作能力较差的老员工配备了手写板，但凭借手写板输入汉字速度很慢。为此，走访小组鼓励大家变“要我学”为“我要学”，抓紧最后一个月时间提高打字速度，力争在考试中一次过关。

    目前，该局理顺农电用工管理工作已进入关键阶段，组聘工作将于11月20日前全部完成。通过辅导培训，该局有效提升了农电员工的技能水平及应试能力，增强了广大农电工顺利通过考试的信心和决心，为下阶段组聘工作的开展作好了充分准备。（来静)