翁旗农电局:“三听”举措促和谐保安定
2012-10-24 11:03:47 来源:于文学 赵国彬
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电力18讯: 为保证党的"十八大"期间社会和谐,治安稳定,创造良好的企业环境、供电环境、社会环境,翁旗农电局从消除不安定因素入手,分三个层次下基层、访民生、解人难。
一是听基层领导的看法。虚心倾听基层组织意见。该局由领导带队,先后深入到各苏木、乡、镇、场,虚心倾听基层组织对企业网改建设、行风形象、服务质量、电费收缴、经营管理等群众关心的热点问题主动上门征求党委政府意见。
二是听单位职工呼声。坚持以人为本,采取"一竿子插到底"的办法,到12个基层站所去了解情况。从职工的"吃、住、行、难、病、养"等方面,了解职工有什么困难,有什么需求,有什么苦衷,该说明的说明,该讲理的讲理,该解决的解决,敢于直面职工,敢于纳谏,难听的话不发火,正确的意见给予支持,使各类隔阂、矛盾消灭在萌芽状态。同时,实施"讲亲情"、"送温暖"战略。"中秋"、"国庆"期间,局主要领导到生产一线、到值班岗位、到离、退休职工家庭、到病患对象病房进行慰问,让职工有一种"家"的感受。并通过企业文化平台,活跃职工的业余文化生活,干群同乐、职工同乐,使员工对企业的感恩之情越来越浓。
三是听老百姓的反映。通过多种形式的优质服务主题活动,架起沟通桥梁,倡导大和谐。及时了解和掌握广大群众的需求,解决客户反映的热点、难点、疑点问题。讲述企业的现状、发展机遇和面临的挑战,取得了社会各界的理解和同情,增进了企业和用户间的了解、联系和友谊。
目前,该局上下政治安定、队伍隐定、工作顺利、行风和谐。(于文学 赵国彬)
一是听基层领导的看法。虚心倾听基层组织意见。该局由领导带队,先后深入到各苏木、乡、镇、场,虚心倾听基层组织对企业网改建设、行风形象、服务质量、电费收缴、经营管理等群众关心的热点问题主动上门征求党委政府意见。
二是听单位职工呼声。坚持以人为本,采取"一竿子插到底"的办法,到12个基层站所去了解情况。从职工的"吃、住、行、难、病、养"等方面,了解职工有什么困难,有什么需求,有什么苦衷,该说明的说明,该讲理的讲理,该解决的解决,敢于直面职工,敢于纳谏,难听的话不发火,正确的意见给予支持,使各类隔阂、矛盾消灭在萌芽状态。同时,实施"讲亲情"、"送温暖"战略。"中秋"、"国庆"期间,局主要领导到生产一线、到值班岗位、到离、退休职工家庭、到病患对象病房进行慰问,让职工有一种"家"的感受。并通过企业文化平台,活跃职工的业余文化生活,干群同乐、职工同乐,使员工对企业的感恩之情越来越浓。
三是听老百姓的反映。通过多种形式的优质服务主题活动,架起沟通桥梁,倡导大和谐。及时了解和掌握广大群众的需求,解决客户反映的热点、难点、疑点问题。讲述企业的现状、发展机遇和面临的挑战,取得了社会各界的理解和同情,增进了企业和用户间的了解、联系和友谊。
目前,该局上下政治安定、队伍隐定、工作顺利、行风和谐。(于文学 赵国彬)
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