天泰电力公司深化干部作风建设年活动亮点纷呈

电力18讯：    自深化干部作风建设年活动开展以来，农二师天泰电力公司党委以“带头学习讲正气、带头自律树形象、带头服务比贡献”为抓手，扎实开展了“领导干部下基层”、“兵团精神宣讲教育”、“党员示范窗口”、“革命歌曲大家唱”等主题教育实践活动，并把它作为重要的实践平台，赋于了干部作风建设年活动活动丰富内涵，亮点纷呈。
    在活动中，该公司党委还推出了党员干部联系点制度。公司主要领导到16个电管站的32户职工家庭和少数民族家庭中，通过召开座谈会、走访、问卷调查等形式开展调研活动，采取“面对面”、“零距离”交流的方式，主动接受和听取老党员、一线员工在公司发展、学生入学、职工增收等方面的意见建议，多方面了解基层党员干部的思想动态，主动靠上去为他们排忧解难，受到了大家普遍欢迎。    　
    该公司在开展“党员身边无违章”活动中，通过“党员安全生产示范岗”、划分“党员责任区”、党员与职工“结对子”等措施，带领广大职工自觉做到无违反操作规程，无违章指挥，无违章作业。为提升服务水平，该公司还向社会公开承诺：以道德立身，以诚信兴业。心系企业，爱岗敬业。
    该公司紧紧围绕“优化服务、安全发展”这条主线，在加大7S管理和标准化作业流程上下功夫，现场作业实行目视化管理、优质服务管理。辖区电工在提升服务质量上下功夫，经常深入田家地头为用户提供贴心的安全用电宣传服务活动，还主动走访辖区内用户，排解用电故障。今年上半年该公司已义务为4万余用户开展用电安全咨询服务。
    为确保各项安全制度和措施落实，确保无安全事故发生。该公司高度重视安全工作，各电管站党员干部带头放弃休息日，头顶烈日，每天工作十几个小时以上，特别是对辖区各团场偏远居民、扬排水站及滴灌泵站、温室大棚、养殖小区、小工业、小作坊、农机站、农贸市场、建筑工地零时用电和农产品加工作坊等用电安全进行拉网式排查，并逐项进行排查整治。公司坚持安全旬报和月报制度，在隐患排查中坚持做到“边排查，边整改”，对排查出的隐患，实行跟踪问效和落实整改。实行领导、电工分片责任包干，做到隐患排查工作不留空白、不留死角。确保用电安全万无一失。（邓爽）