新沂公司党员干部开展"五查五问"大讨论

电力18讯：    
　　2月16日以来，江苏省新沂市供电公司在全体党员干部中掀起了"五查五问"专项讨论活动热潮。活动中，大家通过个人自查、集中座谈、问卷调查等形式，积极查找自我和他人不足，努力提高在思想、政治、工作和生活方面严于自律的自觉性，不断增强先进性、示范性的能力和水平。

　　近年来，该公司紧紧围绕企业中心工作，突出提升党员干部先锋模范带头作用，不断采取实施有效措施，有效增强党员干部素质和能力，使党建融入企业大局、保障发展的能力得到进一步增强，促进了各项工作任务的有效完成。为全面实现新的一年各项工作目标，该公司在全体党员干部中开展了"五查五问"专项讨论活动。该"五查五问"讨论活动具体内容为：一查对"三个代表"的认识到不到位，问自己的先进性观念实不实，是否有"活动一阵风，过后就放松"的想法；二查忠于职守、岗位履责的思想牢不牢，问自己是否履行了职责、尽到了责任，是否切实做好了本职工作；三查"四个服务"落实到位情况，问自己为客户和群众服务的意识和本领强不强，是否积极参与到"为民服务、创先争优"的活动大潮中来；四查工作作风是否扎实，问个人还存在哪些突出问题；五查贴近员工、贴近群众如何，问自己是否经常深入基层，深入一线，及时了解员工及群众的愿望和呼声。"通过党员干部'五查五问'讨论活动，有效地提升了公司党员干部的责任、政治意识，增强了大家的先锋模范带头意识，促进了大家岗位工作的规范性、专业性和实效性......"该公司领导对活动效果十分肯定。

　　在讨论活动中，该公司各个基层党支部都围绕"五查五问"专项讨论活动要求，组织带领党员干部联系实际，自我找差，归纳提炼出不同的部门、岗位的党员先进性、示范性的具体要求，取得了让组织、员工及群众看得见的实效。