前哨供电局：党建科学化 问计基层

电力18讯：    
    前哨供电局在2012年工作会议上提出，要进一步提升基层党组织党建科学化水平。那么，如何在基层实现党建科学化水平的提升呢？如何将提升党建科学化水平与前哨供电局特有的"文化"建设？如何将党建科学化与创先、一体化建设相结合，实现党建和行政"双轮驱动"，凸显党建工作的新作为呢？

    前哨供电局认为，提升党建科学化水平，关键在基层，落实在基层。带着上述问题，2月12日，该局举行了"党建科学化 问计基层"调研活动。局党委书记和局长与基层党员群众代表坐谈交流，倾听来自基层一线的声音。

    座谈中，围绕党建科学化、班组建设、员工辅导计划等话题，大家畅所欲言。

   来自变电所的员工提出，可以对有欲望、有潜力的人才进行岗位交流、专业锻炼，把党员培养成业务骨干，把业务骨干培养成党员。

    外线员工则提出，老员工应该通过发挥榜样的作用，让年青员工少走弯路、不走错路。要建立通用的、长效的人才成长机制，让更多员工从中受益。

    听取大家的发言后，该局党委书记作了总结讲话，指出党建科学化涵盖三方面要素：一是规定动作，基础管理有规范；二是自选动作，载体鲜活有特色；三是人才是榜样，党员做表率。

    据悉，2012年是前哨供电局将党建科学化与创先、一体化建设相结合，充分发挥好党建在创先、引领和推动作用，为全局事业发展做到政治保障。(邓庆钊)