睢宁公司对中层干部进行集体廉政谈话

电力18讯：    
为贯彻落实“五大”体系建设工作，4月27日上午，江苏省睢宁县供电公司召开干部大会，宣布机构设置、中层干部调整有关事宜。当天下午，该公司纪委对6名调整干部分别进行了针对性任前廉政谈话，干部任职廉政谈话是党内监督的一项重要制度，也是加强干部廉洁自律教育，筑牢思想道德防线，保证干部不犯错误或少犯错误的重要举措，充分体现了公司党委对加强廉政建设，抓好领导干部廉洁自律工作的高度重视。要求新任职中层干部要坚定理想信念，正确履行权力和职责，做到立党为公、执政为民、勤勉敬业、廉洁从业，为“五大”体系建设建功立业。

5月4日上午8时30分，该又一次召开廉政工作会议，对新调整和岗位变化的6名中层干部进行了集体廉政谈话，该公司的党委和纪委主要负责人分别作了重要讲话。谈话中该公司党委书记宋宜强对新调整的6名中层干部提出了七个方面的要求：一是珍惜现任工作岗位，摆正个人位置和心态，树立正确的人生观、价值观、事业观；二是加强班子建设，坚持原则，大胆管理，与班子其他成员团结共事，工作上相互支持；三是认真落实“一岗双责”，强化岗位责任，坚持业务、廉政齐抓共建；四是注重作风建设，增强大局意识，与公司党委保持思想、行为上的高度一致；五是勤勉清廉工作，树立自我约束、自我保护意识，加强自我检查、考核；六是自觉接受监督，坚持民主集中制，坚决不搞“一言堂”，密切联系群众，积极开展民主生活下的批评和自我批评；七是坚持理论学习，提高政治素质，在搞好业务知识学习的基础上不断加强政治理论、法律法规、政策条例的学习，熟悉与工作相关的各类制度规章。

该公司纪委书记董维辉在集体谈话中提出五点希望：一是要把加强思想政治建设作为立身之本，始终保持坚定正确的政治方向，严肃政治纪律。要牢记党的宗旨，坚持党和人民的利益高于一切，做到在思想政治上始终与国网、省市公司党委保持高度一致。二是要把加强党性修养和作风养成作为终生课题，大力树立和弘扬党的优良作风。要树立正确的世界观、人生观、价值观、事业观、工作观、政绩观，做到警钟长鸣。三是要把正确行使权力作为执政为民的基本要求，主动接受并自觉加强监督。要带头推进规范权力运行制度建设，实现权力运行程序化和公开透明，做到严格要求、严格管理、严格监督。四是要把廉洁自律作为履职尽责的行为准则，努力做廉洁从政的表率。要算好政治账、经济账、亲情账，过好权力关、金钱关、美色关，做到为民、务实、清廉。五是要严格执行党风廉政建设责任制，认真抓好分管部门的反腐倡廉建设。要做到工作职责和权力运行到哪里，党风廉政建设的职责就延伸到哪里，把干好事与不出事、管好事与管好人有机结合起来。

最后该公司党委、纪委领导，希望各位新调整6名中层干部要增强使命感、责任感和紧迫感，用忠诚与奉献、勤勉与廉洁书写无愧于时代、无愧于企业。无论在什么岗位、从事什么工作，一定要胸怀大志，心系全局，自觉把个人的前途命运与公司的发展紧密联系起来，脚踏实地，扎实工作，勇挑重担，全心投入到“五大”体系建设中去，努力为公司发展做出新的更大的贡献。

廉政谈话后，新调整的中层领导干部郑重地在廉洁承诺书上签下了自己的名字。该公司还向他们发放了《领导干部廉洁自律手册》。