嫩江县电业局党委加强党的建设
2011-03-07 10:58:50 来源:王玉启
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电力18讯: 中国共产党自从诞生到现在,已经走过了90周年的光辉历程。我们党带领全国人民夺取了新民主主义革命的胜利,创造了社会主义革命和建设的光辉业绩。我们党领导人民坚持以马列主义毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导,全面推进改革开放和现代化建设,取得了举世瞩目的巨大成就。历史再次证明,坚持中国共产党的领导是人民的选择,也是历史的必然。只有中国共产党才能领导中国人民开创社会主义革命和建设的新胜利,谱写国富民强的辉煌篇章。九十年的实践,我们深深感到:中国共产党是始终代表先进生产力的发展要求,代表先进文化的前进方向,代表最广大人民群众根本利益的党;是肩负中华民族伟大复兴的历史重任,深受全国各族人民拥护和爱戴的党;是伟大、光荣、正确的党。
黑龙江省嫩江县电业局党的工作以全面贯彻落实黑河局党委和中共嫩江县委部署的各项任务为重点,以学习实践科学发展观活动为主线贯穿全局工作始终,以“三个建设”活动为载体,深入开展争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员为主要内容的创先争优活动,全方位体现科学发展观的科学性、实践性和有效性,促进了全局各项工作的顺利进行。嫩江电业局先后被省文明委重新命名为省级文明单位标兵;被地区局评为党风廉政建设先进单位;被县委评为优胜党委和宣传思想工作先进单位;被县纪检委评为党风廉政先进单位和“关注民生、服务发展”群众最满意优胜单位。
一是强化领导班子建设,增强执政能力,打造坚强党组织。
为了认真贯彻落实党的十七届一至五中全会精神和国网公司提出的“党的建设是关键、企业文化建设是保障、队伍建设是根本”的要求,我们从班子建设入手,通过思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、廉政建设,充分发挥了科学发展观在全面加强企业党组织建设上的决定作用,增强了领导班子的政治敏锐性和政治鉴别力,责任感、使班子成员政治理论素质不断提高。班子团结,讲大局、讲民主、讲原则、讲廉洁,严格遵守“三重一大”制度;定期召开民主生活会,解决自身存在问题,不断提高工作水平和自身素质。建立健全了党组织各项制度,增强了党组织凝聚力和战斗力。
二是强化党务常规工作,夯实政工基础。
嫩江县电业局党委与基层单位签订了文明单位建设、行风优质服务和信访工作、党风廉政建设等各类责任状,制发了各类方案、考评细则;严格执行民主评议制度、诫勉谈话制度、党风廉政否决制度。建立了电子信息档案库。年初召开党务推进会议,半年有工作总结,党委的临时性工作都能及时贯彻落实。另外,还深入开展了争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员和深化“电网先锋党支部”活动,通过开展这些活动,促进了基层组织建设,增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力。现在嫩江局的党务常规工作扎实,管理规范有序,得到上级党委的认可和好评。
三是强化纪检监察工作,深入开展反腐倡廉工作。
嫩江电业局认真贯彻落实中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,及时落实省、市局及县纪委纪检会议精神,纪检工作执行一岗双责,落实述职述廉三项谈话制度;副局级干部述职述廉并写出报告;开展了“三重一大”的报告制度及监督检查;与地区局和县纪委建立了网络平台,及时上报反腐倡廉信息及简报;利用电视网络及专题片播放进行警示教育;开展了企业廉政文化的宣教工作,以“干事、干净“的理念贯穿在日常的工作之中;积极开展了廉洁文化“四进”活动,使廉洁文化深入人心。
四是强化宣传的舆论功能,继续做好文明创建工作。
嫩江县电业局党委积极学习宣传国网公司、省公司和黑河局企业理念、深入开展企业文化等核心价值观讨论,不断增强自身素质,深入挖掘各类典型所蕴含的时代精神和社会意义,用榜样教育激励广职工爱岗敬业,培育了四有职工队伍。加强了宣传网络和通讯员队伍建设,建立了嫩江局党建网站。积极参与黑龙江省公司新闻中心举办的“齐电杯”深度报道大赛活动和国家电网品牌口号征集活动。积极开展文明单位建设,提升文明建设层次。
五是强化优质服务意识,建立纠风和优质服务工作常态运行机制。
嫩江县电业局党委把企业作风作为重点来抓。企业行风建设继续实行“一岗双责”制度、风险抵押金制度和95598五个电话制度。结合创一流工作,及时修订和完善了行评考核细则,层层签订了行风建设责任书。
延续开展了“百问百查”活动;开展了“关注民生、服务发展”群众最满意单位和“群众最满意供电服务窗口”评议活动;局在县电视台和新闻媒体上广泛进行宣传,公布了优质服务承诺内容和监督举报电话,向全县人民进行优质服务承诺。通过主题实践活动的开展创建诚信服务品牌。
嫩江电业局党委多次召开行风会议,对全局行风工作进行部署,要求职工树立“大安全、大营销、大服务”理念,实行了有奖监督举报,在县电视台公布监督举报电话,有力促进了全局行评优质服务工作的深入开展。完善了各项制度,及时修订行风建设奖惩暂行条例,补充完善了相关内容,通过开展了“塑文化、强队伍、铸品牌”文化活动,提高服务水平,增强企业影响力。
今年是电业局发展的一年。目标非常明确,任务极其艰巨。纵观我们企业形势,既有机遇又有挑战。我们主要工作:一是我们要充分利用好当前有利条件,全力以赴组织好生产经营工作。全体员工必须树立一个信念,就是要上下努力,把生产经营工作再上新台阶,全面完成各项指标。二是要继续开展党风廉政建设和反腐倡廉工作,深入开展企业文化建设和行风优质服务工作,做好政治思想和企业稳定工作。三是通过创先争优活动,使党组织和广大党员的向心力、凝聚力和战斗力显著增强,政治核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用有效地得到发挥,人心思进,人心思干、人心思上的氛围越来越浓厚。四是我们的职工队伍思路开阔,思想活跃,工作有闯进,有热情,接受能力比较强,我们要抓住这一有利条件,培养职工与企业同呼吸、共命运的责任意识,激发干劲,形成艰苦创业、开拓进取的强大合力。五是把争先创优活动激发出来的政治热情和积极性进一步引导到促进发展的各项工作上来。广大党员要珍惜和充分发挥争先创优活动取得的成果,进一步把活动焕发出来的政治热情和积极性转化为做好本职工作的动力,团结带领职工群众开拓进取,创造新的业绩,巩固和扩大争先创优活动成果。
嫩江电业局党组织今后带领广大干部员工,统一思想,围绕改革与发展的大局,勇于创新,狠抓落实,努力实现新发展和新跨越,用实际行动为党的形象增添光彩,共同谱写我局发展的崭新篇章!
黑龙江省嫩江县电业局党的工作以全面贯彻落实黑河局党委和中共嫩江县委部署的各项任务为重点,以学习实践科学发展观活动为主线贯穿全局工作始终,以“三个建设”活动为载体,深入开展争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员为主要内容的创先争优活动,全方位体现科学发展观的科学性、实践性和有效性,促进了全局各项工作的顺利进行。嫩江电业局先后被省文明委重新命名为省级文明单位标兵;被地区局评为党风廉政建设先进单位;被县委评为优胜党委和宣传思想工作先进单位;被县纪检委评为党风廉政先进单位和“关注民生、服务发展”群众最满意优胜单位。
一是强化领导班子建设,增强执政能力,打造坚强党组织。
为了认真贯彻落实党的十七届一至五中全会精神和国网公司提出的“党的建设是关键、企业文化建设是保障、队伍建设是根本”的要求,我们从班子建设入手,通过思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、廉政建设,充分发挥了科学发展观在全面加强企业党组织建设上的决定作用,增强了领导班子的政治敏锐性和政治鉴别力,责任感、使班子成员政治理论素质不断提高。班子团结,讲大局、讲民主、讲原则、讲廉洁,严格遵守“三重一大”制度;定期召开民主生活会,解决自身存在问题,不断提高工作水平和自身素质。建立健全了党组织各项制度,增强了党组织凝聚力和战斗力。
二是强化党务常规工作,夯实政工基础。
嫩江县电业局党委与基层单位签订了文明单位建设、行风优质服务和信访工作、党风廉政建设等各类责任状,制发了各类方案、考评细则;严格执行民主评议制度、诫勉谈话制度、党风廉政否决制度。建立了电子信息档案库。年初召开党务推进会议,半年有工作总结,党委的临时性工作都能及时贯彻落实。另外,还深入开展了争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员和深化“电网先锋党支部”活动,通过开展这些活动,促进了基层组织建设,增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力。现在嫩江局的党务常规工作扎实,管理规范有序,得到上级党委的认可和好评。
三是强化纪检监察工作,深入开展反腐倡廉工作。
嫩江电业局认真贯彻落实中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,及时落实省、市局及县纪委纪检会议精神,纪检工作执行一岗双责,落实述职述廉三项谈话制度;副局级干部述职述廉并写出报告;开展了“三重一大”的报告制度及监督检查;与地区局和县纪委建立了网络平台,及时上报反腐倡廉信息及简报;利用电视网络及专题片播放进行警示教育;开展了企业廉政文化的宣教工作,以“干事、干净“的理念贯穿在日常的工作之中;积极开展了廉洁文化“四进”活动,使廉洁文化深入人心。
四是强化宣传的舆论功能,继续做好文明创建工作。
嫩江县电业局党委积极学习宣传国网公司、省公司和黑河局企业理念、深入开展企业文化等核心价值观讨论,不断增强自身素质,深入挖掘各类典型所蕴含的时代精神和社会意义,用榜样教育激励广职工爱岗敬业,培育了四有职工队伍。加强了宣传网络和通讯员队伍建设,建立了嫩江局党建网站。积极参与黑龙江省公司新闻中心举办的“齐电杯”深度报道大赛活动和国家电网品牌口号征集活动。积极开展文明单位建设,提升文明建设层次。
五是强化优质服务意识,建立纠风和优质服务工作常态运行机制。
嫩江县电业局党委把企业作风作为重点来抓。企业行风建设继续实行“一岗双责”制度、风险抵押金制度和95598五个电话制度。结合创一流工作,及时修订和完善了行评考核细则,层层签订了行风建设责任书。
延续开展了“百问百查”活动;开展了“关注民生、服务发展”群众最满意单位和“群众最满意供电服务窗口”评议活动;局在县电视台和新闻媒体上广泛进行宣传,公布了优质服务承诺内容和监督举报电话,向全县人民进行优质服务承诺。通过主题实践活动的开展创建诚信服务品牌。
嫩江电业局党委多次召开行风会议,对全局行风工作进行部署,要求职工树立“大安全、大营销、大服务”理念,实行了有奖监督举报,在县电视台公布监督举报电话,有力促进了全局行评优质服务工作的深入开展。完善了各项制度,及时修订行风建设奖惩暂行条例,补充完善了相关内容,通过开展了“塑文化、强队伍、铸品牌”文化活动,提高服务水平,增强企业影响力。
今年是电业局发展的一年。目标非常明确,任务极其艰巨。纵观我们企业形势,既有机遇又有挑战。我们主要工作:一是我们要充分利用好当前有利条件,全力以赴组织好生产经营工作。全体员工必须树立一个信念,就是要上下努力,把生产经营工作再上新台阶,全面完成各项指标。二是要继续开展党风廉政建设和反腐倡廉工作,深入开展企业文化建设和行风优质服务工作,做好政治思想和企业稳定工作。三是通过创先争优活动,使党组织和广大党员的向心力、凝聚力和战斗力显著增强,政治核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用有效地得到发挥,人心思进,人心思干、人心思上的氛围越来越浓厚。四是我们的职工队伍思路开阔,思想活跃,工作有闯进,有热情,接受能力比较强,我们要抓住这一有利条件,培养职工与企业同呼吸、共命运的责任意识,激发干劲,形成艰苦创业、开拓进取的强大合力。五是把争先创优活动激发出来的政治热情和积极性进一步引导到促进发展的各项工作上来。广大党员要珍惜和充分发挥争先创优活动取得的成果,进一步把活动焕发出来的政治热情和积极性转化为做好本职工作的动力,团结带领职工群众开拓进取,创造新的业绩,巩固和扩大争先创优活动成果。
嫩江电业局党组织今后带领广大干部员工,统一思想,围绕改革与发展的大局,勇于创新,狠抓落实,努力实现新发展和新跨越,用实际行动为党的形象增添光彩,共同谱写我局发展的崭新篇章!
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