繁昌公司年底严把廉政关

电力18讯：    12月9日下午，繁昌公司召开2010年度“学制度 促廉洁”恳谈会，此举意在年底进一步筑牢广大干部员工廉政防线，严把廉政关口。

    时至年末，为进步一深化繁昌公司“学制度、促廉洁、保发展”主题教育活动，全面落实公司党委年度反腐倡廉建设决策部署，进一步深入开展反腐倡廉规章制度学习和遵章守纪教育，促进党员干部和关键岗位员工恪守“干事、干净”理念，更加规范廉洁从业行为， 繁昌公司组织干部员工“恳谈”，公司监审部首先带领大家学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《繁昌供电公司职工严重违规违纪行为处理规定》等相关文件制度，帮助大家学有实效，以学促知，应知尽知。

    公司总经理徐曙在会上做了廉政建设专题讲话，通报了当前廉政建设形势，并与大家交流了关于“学促保”的心得体会，要求大家保持清醒的头脑和认识，正确对待“钱”与“权”，规范自己和家人的行为，保护好自己和家人。与会人员纷纷表示作为中层干部或身处重点岗位，权力大、责任更重，要正确把握好自己，不辜负组织和领导期望，当好员工的表率。党委书记王红兵提出四点工作要求，1、坚持学好制度，不断增强廉洁自律的免疫力；2、树立风险意识，防范履职和廉政风险；3、加强修养锻炼，坚决抵御形形色色的诱惑，要认清并坚决抵制五种现象：59岁现象和35岁现象；“第一次”现象；“小意思”；“礼尚往来”；“江湖义气”；4、要时刻警钟长鸣，经常算算“清廉五笔账”，做到“干事 干净”。

    与会人员还集体签订了《廉洁从业承诺书》。(徐世宝 经可欣)