福利给员工带来更多温暖

电力18讯：    时至今日，衡量一个人乃至一个单位的能力，福利待遇如何是一个非常重要的考核内容―如果能享受到优厚的福利待遇，其薪酬想必不会差劲到哪里去；反之，如果没有福利待遇提供兜底，再怎么看起来很美的薪酬都不过是纸面繁荣，到头来还是免不了“替他人作嫁衣裳”。稍微关注一下那些留恋高消费场所的人即可发现，其中除了少数有钱人之外，大多是福利待遇优厚之人，没有后顾之忧的他们才是扩大内需真正的生力军，也只有他们才能理直气壮地将薪酬描述为可支配收入，反观那些无福利可享之人，所谓薪酬不过是暂时保管以备不时之需而已。

    又近年终，克旗农电局的人力资源部门忙着做新年度的人事预算，其中最头疼的就是员工福利计划的设计。越来越多的企业开始意识到员工福利政策对于降低员工流失率、提升员工对企业满意度的重要性。可俗话说“众口难调”，每位员工都希望能享受到符合自身需求的福利，但全局几百人不可能做到面面俱到。本着为员工办实事，解决员工最基本需求的原则，选择了内蒙古河套平原的“雪花面粉”，堪称面粉中的精品。11月18日上午，在农电局院内给员工发放了福利，来领福利的员工们个个面带笑容，并没有一个显出不悦之色，农电局的福利还是“深得人心”的。（王龙帅）