永康市供电局深入推进“创先争优”活动
2010-09-25 09:09:58 来源：陈方正
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电力18讯： 9月20日，永康市供电局开展“共产党员亮牌示范”活动，在局机关办公大楼内，每人办公桌上放置“节能减排、从我做起（党员示范岗）”桌牌，提醒干部职工时刻不忘践行节能减排理念，同时亮出党员身份，在日常工作中以自己的模范行为影响和带领员工，切实推进“创先争优”活动。
该局自7月2日全面动员部署“创先争优”活动以来，紧紧围绕企业中心工作，结合开展创建具有“先锋品质”的学习型党组织、“三建三提”、“局长接待日”等活动，扎实有效地开展“创先争优”活动，有力地推进了企业各项工作。
创建“学习型党组织”强素质
今年初，局党委一号文部署开展创建具有“先锋品质”的学习型党组织活动。局党委以推动学习型党组织建设为抓手，紧紧围绕我局发展的总体部署,每月一次开展中心组理论学习，进一步强化领导班子成员的党性修养；主要领导亲自给职工上《学好哲学，干好事》、《<供电监管办法>宣贯》以及企业形势任务教育等专题课；利用周一晚上，每月二次开展工作标准、制度的学习培训，提高员工标准执行力，推进标准化管理。把创建学习型党组织与“三建三提”主题活动有机融合起来，通过学习哲学、运用哲学，进一步提高广大党员干部思想认识高度和政治维度，更科学更全面认识“三集五大”、“三角六向”等管理新架构，指导党员干部“用发展观科学规划大电网建设，用全面观加快企业文化‘四统一’建设，用科学观加强人、财、物集约化管理”的正确实践，增强了全体党员干部的党性修养和政治理论素质。在优秀的基层党组织“孵化器”作用下，广大干部职工工竞相“学先进当楷模、比奉献争立功”。 6月13日，党员干部徐捷红、胡风浪、金佩熙等人在永康市太平水库勇救4名落水初中生，受到社会广泛赞誉，获得永康市政府“见义勇为”奖。每年通过开展全员教育培训，组织开展技能培训、技术比武、劳动竞赛等，涌现出了徐筱卿、杨文青等一批优秀的技能型和管理型员工，走上管理岗位，实现了员工与企业共同发展。
深化“局长接待日”活动提形象
“现在，我们这些老人们真是享福了，大热天的用上了空调，大家都非常高兴，真是感谢电力工人！”8月24日，坐在凉风席席的空调室内，永康市古丽敬老院96岁高龄的徐苏荷老人终于告别了“老伙伴”――大 蒲扇，舒心的笑意让老人的脸上透着夕阳红，这天，还有70多位老人和徐苏荷一样，舒适地坐在敬老院里，闷热的酷暑被远远地隔在了外面。“老吾老以及人之老。”为社会弱势群体提供安全可靠的供电保障，让敬老院的老人们过上舒心的晚年生活，这一直是永康市供电局履行社会责任的体现。
结合“电力春风助企”、 “三进”活动（进基层、进用户、进社区）活动，每月在各供电营业所巡回开展一次“局长接待日”活动，局领导开门纳谏，面对面倾听和亲临95598接听用户反映的用电困难与问题，诚心接受用户提出的用电意见和建议，增进了与用户的理解、交流与沟通,有力地推进了“塑文化、强队伍、铸品质”供电服务提升工程的实施，提升优质服务水平。截止今年8月底，该局已举办“局长接待日”活动8次，共受理难题20件，已妥善解决17件，如在建工程永康世贸大厦配电房设计以及施工场地临时变压器安全问题、清溪南湖村线路改造、清溪派溪吕村安装新的变压器以及路灯、为古丽敬老院安装50千伏安的专用变压器解决空调用电等难题，因政策处理等原因一时无法解决的3件，得到了广大用户的好评，提升国家电网品牌知名度、认知度和美誉度。
开展“共产党员亮牌示范”作表率
一个党员，一面旗帜。充分发挥好基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，通过党内的创先争优带动群团组织的创先争优，不断把创先争优活动引向深入。通过在办公桌上放置“节能减排、从我做起（党员示范岗）”桌牌亮出党员身份，在党团活动室公开全局党员形象，促进党员先锋模范作用的发挥，影响带动身边职工完成企业各项工作任务。在实际工作中，党员干部以吕清森先进人物为榜样，带头执行企业规章制度，加强《供电监管办法》的学习宣传和贯彻落实，完善管理制度、工作流程和内控体系，深入推进依法治企工作；带头参加金华电业局创先争优活动知识竞赛的网上普考和现场笔试、竞赛，提高干部员工参与创先争优活动的自觉性和主动性；带头践行节能减排、倡导低碳生活，节约用电、用水，共同营造节电、节能的良好氛围；带头争当安全卫士，充分发挥党员、团员青年在安全生产中的生力军作用，积极投身到“党员身边无事故”、“三个不发生”百日安全竞赛、第三轮安全性评价、安全生产知识竞赛和征文等“安全月”系列活动中，增强全员安全生产责任意识，共同打造“人人安全、事事安全、时时安全”的良好局面。9月7日，该局顺利通过了第三轮安全性评价，主网考核获优良（得分率达到82.31%），以标准化、制度化和规范化的安全生产管理水平获得了专家组的一致肯定和好评。截至9月21日，该局连续安全生产日累计达到3058天，实现了该局有史以来的最高安全纪录。陈方正
该局自7月2日全面动员部署“创先争优”活动以来，紧紧围绕企业中心工作，结合开展创建具有“先锋品质”的学习型党组织、“三建三提”、“局长接待日”等活动，扎实有效地开展“创先争优”活动，有力地推进了企业各项工作。
创建“学习型党组织”强素质
今年初，局党委一号文部署开展创建具有“先锋品质”的学习型党组织活动。局党委以推动学习型党组织建设为抓手，紧紧围绕我局发展的总体部署,每月一次开展中心组理论学习，进一步强化领导班子成员的党性修养；主要领导亲自给职工上《学好哲学，干好事》、《<供电监管办法>宣贯》以及企业形势任务教育等专题课；利用周一晚上，每月二次开展工作标准、制度的学习培训，提高员工标准执行力，推进标准化管理。把创建学习型党组织与“三建三提”主题活动有机融合起来，通过学习哲学、运用哲学，进一步提高广大党员干部思想认识高度和政治维度，更科学更全面认识“三集五大”、“三角六向”等管理新架构，指导党员干部“用发展观科学规划大电网建设，用全面观加快企业文化‘四统一’建设，用科学观加强人、财、物集约化管理”的正确实践，增强了全体党员干部的党性修养和政治理论素质。在优秀的基层党组织“孵化器”作用下，广大干部职工工竞相“学先进当楷模、比奉献争立功”。 6月13日，党员干部徐捷红、胡风浪、金佩熙等人在永康市太平水库勇救4名落水初中生，受到社会广泛赞誉，获得永康市政府“见义勇为”奖。每年通过开展全员教育培训，组织开展技能培训、技术比武、劳动竞赛等，涌现出了徐筱卿、杨文青等一批优秀的技能型和管理型员工，走上管理岗位，实现了员工与企业共同发展。
深化“局长接待日”活动提形象
“现在，我们这些老人们真是享福了，大热天的用上了空调，大家都非常高兴，真是感谢电力工人！”8月24日，坐在凉风席席的空调室内，永康市古丽敬老院96岁高龄的徐苏荷老人终于告别了“老伙伴”――大 蒲扇，舒心的笑意让老人的脸上透着夕阳红，这天，还有70多位老人和徐苏荷一样，舒适地坐在敬老院里，闷热的酷暑被远远地隔在了外面。“老吾老以及人之老。”为社会弱势群体提供安全可靠的供电保障，让敬老院的老人们过上舒心的晚年生活，这一直是永康市供电局履行社会责任的体现。
结合“电力春风助企”、 “三进”活动（进基层、进用户、进社区）活动，每月在各供电营业所巡回开展一次“局长接待日”活动，局领导开门纳谏，面对面倾听和亲临95598接听用户反映的用电困难与问题，诚心接受用户提出的用电意见和建议，增进了与用户的理解、交流与沟通,有力地推进了“塑文化、强队伍、铸品质”供电服务提升工程的实施，提升优质服务水平。截止今年8月底，该局已举办“局长接待日”活动8次，共受理难题20件，已妥善解决17件，如在建工程永康世贸大厦配电房设计以及施工场地临时变压器安全问题、清溪南湖村线路改造、清溪派溪吕村安装新的变压器以及路灯、为古丽敬老院安装50千伏安的专用变压器解决空调用电等难题，因政策处理等原因一时无法解决的3件，得到了广大用户的好评，提升国家电网品牌知名度、认知度和美誉度。
开展“共产党员亮牌示范”作表率
一个党员，一面旗帜。充分发挥好基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，通过党内的创先争优带动群团组织的创先争优，不断把创先争优活动引向深入。通过在办公桌上放置“节能减排、从我做起（党员示范岗）”桌牌亮出党员身份，在党团活动室公开全局党员形象，促进党员先锋模范作用的发挥，影响带动身边职工完成企业各项工作任务。在实际工作中，党员干部以吕清森先进人物为榜样，带头执行企业规章制度，加强《供电监管办法》的学习宣传和贯彻落实，完善管理制度、工作流程和内控体系，深入推进依法治企工作；带头参加金华电业局创先争优活动知识竞赛的网上普考和现场笔试、竞赛，提高干部员工参与创先争优活动的自觉性和主动性；带头践行节能减排、倡导低碳生活，节约用电、用水，共同营造节电、节能的良好氛围；带头争当安全卫士，充分发挥党员、团员青年在安全生产中的生力军作用，积极投身到“党员身边无事故”、“三个不发生”百日安全竞赛、第三轮安全性评价、安全生产知识竞赛和征文等“安全月”系列活动中，增强全员安全生产责任意识，共同打造“人人安全、事事安全、时时安全”的良好局面。9月7日，该局顺利通过了第三轮安全性评价，主网考核获优良（得分率达到82.31%），以标准化、制度化和规范化的安全生产管理水平获得了专家组的一致肯定和好评。截至9月21日，该局连续安全生产日累计达到3058天，实现了该局有史以来的最高安全纪录。陈方正
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