蒙城新电力三结合三创新学习吕清森

电力18讯：    自国家电网、省公司党组下发《关于开展向吕清森同志学习活动的决定》以来，安徽蒙城新电力安装公司党支部迅速行动，积极组织，广泛动员，以“三结合三创新” 掀起了学习吕清森精神热潮。

    新电力安装公司党支部组织中层干部、管理人员、一线员工观看吕清森先进事迹报告会，向全员发出争做吕清森式的好员工的《倡议书》，制定下发《关于认真贯彻落实吕清森同志先进事迹报告会会议精神的通知》和《蒙城供电公司党委新电力安装公司党支部学习吕清森学习实践活动方案》，并将深入学习、实践吕清森同志精神作为下半年理论学习重点，进行了理论学习任务排版。

    为有效提升全员学习吕清森精神的积极性，保证学习取得实效，新电力安装公司党支部通过“三结合、三创新”，有效落实学习实践活动，推动“创先争优”工作的深入开展。“三结合”即结合“四强四优”创先争优活动，将学习、实践吕清森精神纳入到党员“先锋储绩”活动中，进一步促进党员发挥先锋模范作用；结合“五强五优五模范”创先争优工作，在广大团员和青工中开展学习竞赛，深入开展向吕清森同志学习、实践活动，充分发挥团组织桥梁、纽带、生力军和突击队的作用；结合“责任•素质”年活动，通过学习吕清森爱岗敬业精神，提升各专业人员责任意识和素质能力。“三创新”是指创新开展“党员文化月”活动，动员和激励全体党员干部深入开展学习吕清森实践活动；创新宣传方式，在公司公布栏开设“学习吕清森论坛”，并及时发掘、培树公司“吕清森”式的好员工；创新开展“讲述身边的‘吕清森’”讲故事比赛活动，并在年底开展“吕清森式好员工”评选，用身边人、身边事教育和带动广大干部员工向吕清林学习，在新电力安装公司党支部上下形成比、学、赶、超的学习热潮。王帅