河北清苑县供电公司积极开展学习型党组织建设

电力18讯：    在开展学习型党组织建设中，河北清苑县供电公司党委针对企业人员多、分布广、学历层次不均衡的特点，采取中心组“领学”，班子“研学”，党支部“践学”，党员职工“分层次学”等举措，大力倡导全员学习，努力提高队伍的整体素质。

　　清苑县供电公司党委下设十个党支部，在职党员275人。针对庞大的党员队伍，该公司党委积极整合学习资源，打造适合不同学历层次的学习形式，充分利用企业门户网站、手机短信、自办刊物《清苑电业》等信息平台进行宣贯，通过对先进党员、典型事迹、“党员先锋示范岗”大张旗鼓的宣传，以达到鼓励先进、鞭策后进、共同进步的目的。

　　该公司党委以加强学习开阔眼界，作为拓展创学习新工作思路的有效途径。为实现“理论学习全面覆盖”的目标，组织全体党员职工认真学习“三个代表”重要思想、科学发展观，掌握深化“两个转变”、建设“一强三优”现代公司所需要的各方面专业知识，并推出中心组理论学习“旁听制”，将中心组会议的“小课堂”对党支部书记“现场直播”，更及时、直观的将学习成果在第一时间传达给党支部的当家人。

　　灵活掌握“三会一课”开展形式，变集中“大课堂”学习为分散“小课堂”授课，该公司农电党支部通过行之有效的工作方式，将党组织建设融入到了企业发展的中心工作中去。农电党支部所辖16个供电所，由于所站分布广、工作任务重，难以经常性的组织集中学习，为了让一线党员足不出所就能参加组织生活，农电党支部及时根据基层需求调整工作安排，把学习资料送到了生产一线，将党课开到了供电所，并通过建立健全党员个人自学制度，确保学习全员化、常态化、长远化。

　　清苑县供电公司通过坚持不懈的抓学习型党组织建设，从根本上增强了党员干部队伍的政治理论素质，促进了队伍的安全稳定健康发展，提升了企业可持续发展的向心力和原动力。(李洁)