永嘉县电业局开展员工思想动态调研促和谐
2010-01-27 16:26:34 来源:刘海生
A-
A+
电力18讯: 为全面客观了解基层单位员工思想状况,分析员工关心的热点难点问题,把握员工思想脉搏,扎实做好思想政治工作,服务员工和企业共同发展。1月5日至1月18日,永嘉县电业局领导班子成员组成六个调研小组分片到各个基层站所开展员工思想动态调研。
各调研组首先听取各基层单位主要负责人关于本单位2009年度党建工作、党风廉政建设、优质服务和行风建设工作、干部职工的思想动态等情况的工作汇报。随后与干部职工就企业发展、本职工作、个人思想认识等方面开展讨论交流。这次调研重点内容涉及员工的政治立场、理想信念、价值取向、对重大决策部署的认识和态度、对“嘉•和”文化的认同感、员工普遍关心的热点、难点问题和倾向性问题等方面。
该局党委要求以此次思想动态调研活动为契机,重心下沉,走访一线班组,及时了解员工诉求,使员工可以多渠道向上级反映工作中和生活中的困难,以便随时了解掌握员工所思所愁,及时反馈信息,为上级决策提供可靠的参考依据。通过此次员工思想动态调研,增强了企业和员工之间的联系,加深了领导与员工之间的友谊,起到聚人心、暖人心、稳人心的作用,进一步增强了企业的凝聚力和号召力,为企业的和谐稳定、健康发展提供了强大的精神动力和思想保障。
各调研组首先听取各基层单位主要负责人关于本单位2009年度党建工作、党风廉政建设、优质服务和行风建设工作、干部职工的思想动态等情况的工作汇报。随后与干部职工就企业发展、本职工作、个人思想认识等方面开展讨论交流。这次调研重点内容涉及员工的政治立场、理想信念、价值取向、对重大决策部署的认识和态度、对“嘉•和”文化的认同感、员工普遍关心的热点、难点问题和倾向性问题等方面。
该局党委要求以此次思想动态调研活动为契机,重心下沉,走访一线班组,及时了解员工诉求,使员工可以多渠道向上级反映工作中和生活中的困难,以便随时了解掌握员工所思所愁,及时反馈信息,为上级决策提供可靠的参考依据。通过此次员工思想动态调研,增强了企业和员工之间的联系,加深了领导与员工之间的友谊,起到聚人心、暖人心、稳人心的作用,进一步增强了企业的凝聚力和号召力,为企业的和谐稳定、健康发展提供了强大的精神动力和思想保障。
评论
最新评论(0)
相关新闻:
-
无相关信息
