土右旗电力“限时发言”改会风
2009-04-15 15:15:52 来源:
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电力18讯: 4月8日,土右旗电力公司在月度绩效考核会上实行了严格的“限时发言”:要求各部门的专题发言限定在10分钟内,各基层所队主要负责人发言限时在5分钟内。小召子供电所所长侯永刚感慨地说:“公司为加强作风建设,克服形式主义又立下了一个好规矩”。
为努力提高会议上的效率,降低会议成本,用更多的时间去学习、去调研,去办更多急需办的事情,今年以来,土右旗电力公司领导率先垂范,精简会议,明确提出:公司可开、可不开的会议一律不开,长会一定要限时发言压缩开,凡会会议议程要明确,主题要突出,问题及对策措施必须扼要具体,力争用最短的时间完成会议的任务。
不少基层所队负责人还认为:会议“限时发言”, 不仅节约了会议时间,还让他们感到压力,从而把压力转变为提高学习力和增强表达力的动力,这种会议方法有利于提高管理人员的表达能力。(李雪峰)
为努力提高会议上的效率,降低会议成本,用更多的时间去学习、去调研,去办更多急需办的事情,今年以来,土右旗电力公司领导率先垂范,精简会议,明确提出:公司可开、可不开的会议一律不开,长会一定要限时发言压缩开,凡会会议议程要明确,主题要突出,问题及对策措施必须扼要具体,力争用最短的时间完成会议的任务。
不少基层所队负责人还认为:会议“限时发言”, 不仅节约了会议时间,还让他们感到压力,从而把压力转变为提高学习力和增强表达力的动力,这种会议方法有利于提高管理人员的表达能力。(李雪峰)
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