汉中供电局企业文化建设案例被评为2008全国电力行业十大成功案例

电力18讯：    
    作者：苏斌.高西明    

　　12月15日，在北京举行的2008全国电力行业企业文化建设成功案例颁奖仪式上，汉中供电局企业文化建设案例《深化落实、实干、干好理念，推动企业快速发展》被评为“2008全国电力行业企业文化建设十大成功案例”，以《落实文化，落地生根》为题反映该局企业文化实践的报道也于11月23日在中国电力报文化专刊头版刊登。

　　该局准确把脉地域文化对企业发展带来的不利影响，以及深埋于职工思想深处自我满足的惯性思维，提出了“落实就是水平、实干就是能力，把正在做的事情做好就是创新”的核心管理理念。自此，该局始终将核心理念作为企业文化建设的重要内容和提高企业核心竞争力的重要举措。经过三年来的不断实践，持续丰富和完善了以安全文化、服务文化、管理文化、廉洁文化为支撑的企业文化建设体系，充分发挥了企业文化的引导、鼓舞作用，推动企业实现了又好又快发展。

　　该局先后制定并实施了两个企业文化建设《三年规划》，做到逐年下达企业文化任务和时间进度表，全力推进企业文化建设；编印了《企业画册》、《廉洁文化手册》等一批企业文化书籍；《企业安全文化的最佳实践》被录入国家电网公司典型经验库；刘星“群众利益无小事”服务理念叫响系统内外；该局“落实就是水平、实干就是能力，把正在做的事情做好就是创新”的核心管理理念，得到了业内专家的褒奖，介绍该理念的文章先后被《中国电力报》、《国家电网》、《西北电业》、《陕西电力》、《陕西电力报》等媒体刊登。