忠县供电重奖“一线”职工
2008-10-29 14:06:28 来源:
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电力18讯:
本网讯 通讯员王顺兵 秦源报道 10月22日,重庆忠县供电公司对参加重庆市电力公司举办的女职工变电运行方式汇报竞赛中,获得供电公司组团体一等奖的骆桂英等人给予1950元的奖励。
该公司以重庆市电力公司技能竞赛和比武活动为载体,不断完善员工获奖激励机制。对参加公司及以上的劳动竞赛获得名次的团体、个人按获奖金额给予重奖,激励广大职工积极参与各种技能竞赛活动。在活动中学知识、学技术、找差距,不断提高自身的技术水平和业务能力,还能带动广大职工增强爱岗敬业和钻研技术的工作热情,形成比、学、赶、超的良好氛围,激发广大职工热爱本职工作。同时让广大职工认识到学好业务技术后,不但能体现自已的人生价值,还能够得到公司的重奖。
该公司通过系列的重奖制度,营造出广大职工在工作中不断努力学习新技术,掌握新技能,争做知识型员工,以“让我学”自觉转变成为“我要学”的良好氛围。
本网讯 通讯员王顺兵 秦源报道 10月22日,重庆忠县供电公司对参加重庆市电力公司举办的女职工变电运行方式汇报竞赛中,获得供电公司组团体一等奖的骆桂英等人给予1950元的奖励。
该公司以重庆市电力公司技能竞赛和比武活动为载体,不断完善员工获奖激励机制。对参加公司及以上的劳动竞赛获得名次的团体、个人按获奖金额给予重奖,激励广大职工积极参与各种技能竞赛活动。在活动中学知识、学技术、找差距,不断提高自身的技术水平和业务能力,还能带动广大职工增强爱岗敬业和钻研技术的工作热情,形成比、学、赶、超的良好氛围,激发广大职工热爱本职工作。同时让广大职工认识到学好业务技术后,不但能体现自已的人生价值,还能够得到公司的重奖。
该公司通过系列的重奖制度,营造出广大职工在工作中不断努力学习新技术,掌握新技能,争做知识型员工,以“让我学”自觉转变成为“我要学”的良好氛围。
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