延安供电公司“四项活动”促党风廉政建设

电力18讯：    本网讯 近日，陕西延安供电局通过多种形式，加强对党员干部进行作风建设和反腐倡廉教育，通过学习教育进一步提高认识，统一思想，加强干部作风建设、执行力建设，增强党员干部廉洁自律意识和廉洁从业意识，弘扬“干事、干净”的廉洁理念，大兴真抓实干，求真务实之风，确保各项工作目标任务的顺利完成。
    该局一是开展局长、书记讲党课活动。在全局中层及以上领导干部参加的学习教育活动上，局长贾玉堂以“自觉增‘三种意识’，切实转变工作作风”为主题，针对该局员工的思想状况和工作作风，从四个方面深入浅出的讲述了自觉增强三种意识对转变党员干部工作作风的重要性和紧迫性。要求全体党员干部认真学习、深入领会“三种意识”，切实转变工作作风，推进电力事业又好又快地发展，为和谐社会建设贡献力量。
    二是组织专题学习活动，印发学习资料，中层及局级领导人手一册，同时将学习资料发布在该局廉政在线网站，要求各支部认真组织党员学习。
    三是播放作风示范教育片和警示教育片，组织全体中层、局领导集中收看了《弘扬八个方面良好风气，转变干部作风》教育片，纪委要求党员干部通过学习，能够深刻领会，认真思考，切实转变工作作风，自觉践行“八个方面良好风气”的要求，以身作则，率先垂范，以抓落实、出成效为目标，用优秀的业绩、清廉的作风、赢得广大员工的口碑和组织的信任。除此之外，该局在廉政在线网站发布《赌之害》《弘扬八个方面良好风气，转变干部作风》等示范教育片和警示教育片，要求各支部组织全体党员干部认真学习。
    四是挂职干部与中层交流管理经验。该局赴浙江挂职干部修试所主任杨欣阳向中层干部和局领导班子介绍了在湖州电力局挂职期间体会及挂职单位的先进管理经验，从企业理念、企业文化、管理机制、管理模式等方面的介绍给大家以耳目一新的感受。杨欣阳讲到湖州电力人务实、果断、雷历风行的工作作风是湖州电力局各项常规工作及突发事件正确决策和执行的有效保证。而系统化的机制建设是湖州电力局培养人才、激发活力、提高执行力的必备手段。这一有益的启示对该局今后进一步加强中层干部的执行力建设，确保各项决策部署起到积极的作用。（ 闫春霞）