葛店开发区供电公司建立团员青年“对标”机制

电力18讯：    本网讯  9月10日，开发区供电公司团支部制订的《团支部工作“四比四无”考核积分制（试行）办法》正式出台。这一借鉴企业“对标”管理，对团员作定量考评的方法，将作为团支部推优工作及“优秀团干、团员”评比的重要手段。

    据该公司团支部负责人介绍，开展这一活动旨在贯彻落实市供电公司团委《开展“三比三无”主题实践活动》的通知精神，加强团组织的基础建设，激发团员的工作热情，营造争优创先的浓厚氛围。其“四比四无”的内容为“比遵章，安全生产无违章；比贡献，营销收入无欠费；比形象，优质服务无投诉；比作风、参加活动无懈怠”。

    该办法规定了评分程序、公示方式以及评分细则，总分为100分。考评小组将在量化、细化支部工作的基础上，本着公开、公正、公平的原则，以集中检查、抽查等方式对团员的工作进行考核打分，得分情况将在公司团支部网站上公示。