萍乡供电公司基层党组织建设“严、细、实”

电力18讯：    
本网讯 9月12日，江西萍乡供电公司“在新的起点上开展深化‘十面红旗’创建、建设活力和谐基层党组织”活动全面启动，这是该公司认真贯彻萍乡市委关于开展“深化‘三项创建’，建设活力繁荣和谐萍乡”主题活动精神，把基层党组织建设抓严、抓细、抓实，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力的重要举措。

该公司成立了以公司党委书记为组长、总经理和纪检书记为副组长的十面红旗创建活动领导小组，小组下设办公室，并制定了明确的目标，通过开展创建活动，改进工作方式，努力实现“五个明显”：进一步理顺基层组织体系，明显拓宽覆盖面；党组织的领导核心、政治核心作用进一步强化，党的建设促进经济社会发展的水平明显提高；基层党组织领导班子建设进一步加强，班子成员的政治素质、能力水平、服务意识明显提升；基层党组织的职能作用进一步体现，服务经济发展、维护社会稳定的作用明显增强；基层党组织的制度建设进一步完善，机构设置、活动方式、日常管理明显规范。

该公司还制定了具体的创建内容和要求，并把文件下发到每个基层党支部；二是规定了了基层党组织“十面红旗”单位的基本标准：领导班子有活力、有正气，步调一致，勤政廉政，判断力、执行力和操作力强，在领导各项工作和企业发展过程中核心作用突出，党员群众拥护；党员政治信念坚定，宗旨意识牢固，创新创业意识浓厚，自觉实践“三个代表”重要思想，始终保持共产党员先进性本色；党的工作能紧密结合本单位的实际，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，紧密围绕党的中心工作和经济建设大局。党的建设成果显著，政治、经济、文化、社会建设成效突出。

该公司要求，在创建过程中，突出创建重点，培育创建亮点，加强典型示范，努力形成自己的特色和创建活动“品牌”；做好责任区建设，党员要深入各自责任区结合党员“一带二”心桥工程开展活动，把责任区建成示范点，以点带面，推动本支部创建工作不断上新水平，形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作格局；落实创建责任，建立工作责任制，健全目标管理办法；强化督查指导，活动办公室将定期和不定期地对活动开展情况进行督查指导，并将好的经验、作法适时在公司内外网站的政工之窗网页和党委工作部网页进行发布。并通过召开创建活动办公室成员工作会议，及时掌握活动动态，检查活动效果，确保创建活动健康有序地开展；考核评比，“十面红旗”创建活动办公室将结合精神文明建设同业对标工作、“创先争优”活动、党员“一带二”心桥工程活动的要求，对“十面红旗”创建活动进行考核评比，考核结果纳入公司经济责任制考核内容；加大典型培育与宣传力度，及时总结、宣传创建活动中涌现出来的先进典型和经验，充分发挥典型的教育、示范、辐射作用，营造创建活动的浓厚氛围。(刘英报道）