罗平供电公司党建工作亮新招
2007-07-05 09:26:12 来源:
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电力18讯: 作者:卢奎
本网讯 云南省罗平供电公司党委按照“融入中心促发展,进入管理起作用”的思路,对企业党建工作进行大胆的创新和尝试,积极开展党建工作达ISO9001:2000国际质量管理标准工作。
该公司2007年4月被确定为云南电网公司党建达标唯一的县级供电企业试点单位,在2006年4月通过ISO9001质量管理体系、GB/T28001职业健康安全管理体系认证和“五项基础”管理达南方电网公司标准之后,再次引进国际ISO9001:2000质量管理体系,把企业党委参与决策机制、班子建设、自身建设、干部队伍建设、思想政治工作和精神文明建设、对群团组织的领导和特色工作“七大党建工作过程”完全遵行PDCA管理模式,保证党建“七大过程”的各个环节实现有控、可控、再控,有效促进党建工作制度化、规范化、标准化,全面加强企业党建工作。党建贯标通过认证后,将对罗平县国有企业和云南电网公司所属的县级供电企业的党建管理工作产生深远的影响。
据悉,目前该公司按照云南电网公司的安排,对照《党建质量手册》和《党建质量管理体系程序文件》,已编写完成第三层次文件《党群工作文件汇编》,正在有条不紊的按照全程工作计划开展各项工作。整个党建贯标工作将在2007年8月开展内部审核后,通过云南电网公司现场审核认证。
本网讯 云南省罗平供电公司党委按照“融入中心促发展,进入管理起作用”的思路,对企业党建工作进行大胆的创新和尝试,积极开展党建工作达ISO9001:2000国际质量管理标准工作。
该公司2007年4月被确定为云南电网公司党建达标唯一的县级供电企业试点单位,在2006年4月通过ISO9001质量管理体系、GB/T28001职业健康安全管理体系认证和“五项基础”管理达南方电网公司标准之后,再次引进国际ISO9001:2000质量管理体系,把企业党委参与决策机制、班子建设、自身建设、干部队伍建设、思想政治工作和精神文明建设、对群团组织的领导和特色工作“七大党建工作过程”完全遵行PDCA管理模式,保证党建“七大过程”的各个环节实现有控、可控、再控,有效促进党建工作制度化、规范化、标准化,全面加强企业党建工作。党建贯标通过认证后,将对罗平县国有企业和云南电网公司所属的县级供电企业的党建管理工作产生深远的影响。
据悉,目前该公司按照云南电网公司的安排,对照《党建质量手册》和《党建质量管理体系程序文件》,已编写完成第三层次文件《党群工作文件汇编》,正在有条不紊的按照全程工作计划开展各项工作。整个党建贯标工作将在2007年8月开展内部审核后,通过云南电网公司现场审核认证。
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