金坛市供电公司政研工作突出四个“坚持”

电力18讯：    供稿：袁静   

    本网讯 5月11日，笔者从江苏省金坛市供电公司职工思想政治工作研究会第四次年会上获悉，该公司将突出四个“坚持”引领政研工作。
    坚持与中心工作相结合。政研会确立“研究目的以应用为主”的调研方针，围绕中心工作，开展调查研究，为企业决策提供参考。该公司先后进行了“学习型企业”、“构筑人才高地”、“保持共产党员先进性教育”等专题研讨，特别是紧扣“执行力”文化，在结合开展“爱心活动”，实施“平安工程”中，对实践安全生产执行力文化的先进经验和做法进行了对标学习和思考。
    坚持与供电服务文化建设相结合。政研会注重对服务文化的理性思考与研究，结合每年的优质服务主题活动，加强对优质服务理念的宣传，引导员工树立以服务留住客户、以服务占领市场、以服务提高效益的观念。
    坚持与职工思想动态分析相结合。通过开展对员工学习、工作、生活等状态和愿景调查，该公司深入分析了带有共性或倾向性的问题，并切实做好思想教育工作，将不稳定因素消除在萌芽状态，把员工的思想观念和精神状态引导到企业发展中来。
    坚持与和谐企业建设相结合。该公司利用网站、视频、橱窗等载体对和谐企业、企业和谐文化理念进行了深入宣传。同时围绕“营造和谐，共促发展”的主题，对思想政治工作在和谐企业建设中的作用和途径展开探讨，共编印了4本论文集，收纳论文120多篇。