民和县供电公司认真开展“反违章”活动

电力18讯：    作者：青海省民和县供电公司 杨琪昌

    为了搞好预防工作，杜绝习惯性违章，扭转安全生产的被动局面，夯实安全基础，青海省民和县供电公司开展了一次“反违章”活动。
    这次反违章活动以“规范作业行为、消除各种违章、杜绝责任事故”为主题，以创建“无违章工作现场、无违章班组、车间、企业”活动为载体，从小事、小处着眼，从管理细节入手，落实各级生产人员的安全责任，强化规章制度的执行；大力宣传“爱心、平安”理念，营造和谐的安全文化氛围，努力向着安全生产可控、在控、能控的方向前进。主要做如下工作：一是在组织开展以“习惯性违章为什么屡禁不止”为主题的大讨论的同时，组织工作人员辨识各专业工作中的习惯性违章表现，通过辨识各种违章，进行分类汇总，制定控制措施，强化过程管理，建立有效的反违章激励约束机制，组建强有力的违章纠察队伍，规范人员行为，以作业班组实现“四个零”为目标，即安全生产零违章、作业人员零伤害、监督零宽容、工作质量零差错，做到工作现场无违章；二是根据分析的习惯性违章根源和辨识的各种违章现象，组织管理、技术人员制定可操作的反习惯性违章控制措施；三是发动全员学习规程，学习编印成册的反思材料、习惯性违章的表现和控制措施（主要是反习惯性违章学习手册、历年发生的违章事故案例），利用1年的时间针对生产、农电工作中的违章易发环节和岗位，开展“以案说法”，组织分析典型违章实例及突出违章问题，提高全员反违章的思想认识。对检修、施工现场，以及容易产生习惯性违章的工作和岗位进行多次检查。通过理论与实际相结合的教育方式，加强对职工安全意识的教育。使职工学会认识每一项工作的危险点，着重通过提高职工自己的辨识能力来防范现场工作的安全隐患。以现场和管理为主开展“无违章企业、公司、班组、个人”创建活动，将反违章情况纳入公司、班组、个人的绩效考核中。四是专题交流开展“反违章”、“反事故斗争”活动的成绩和存在问题，完善反违章激励约束机制，总结反违章工作的方式、方法，以期形成长效机制。