淮阴供电公司打造宽广"平安路"

电力18讯：    编警句写格言，寄家书劝安全，送温情暖心间，结对子互照看，爱企业促发展，献爱心保平安。江苏淮阴公司扎扎实实开展“爱心活动”，实施“平安工程”，把群众和企业利益放在前，办解决问题的实事，做暖人心房的好事。丝毫总关心，点滴汇成海，该公司营造出了关爱职工、关爱企业的和谐氛围，形成了“企业关爱员工，员工注重安全，安全保障电网”的良性循环。

    送蛋糕 企业关心员工

    无论单身与否，无论忙碌与否，该公司员工并不需要过那孤单寂寥的生日。因为生日当天，蛋糕和鲜花都会伴随着祝福的歌声来到员工身边。这样为员工送生日祝福，已是该公司不成文的规定，使大家切实感受到组织的关怀和集体的温暖，从而将自己和企业更加紧密的联系在一起。“公司不仅是在给我们送蛋糕，更是在给我们送爱心，物轻而情重，意厚而心暖。”刚过完生日的薛月兵对记者如是说，他的话代表了广大员工的心声。

    淮阴区农村经济基础薄弱，一些群众生活困难。该公司主动和吴集新园村开展结对帮扶，年初多方筹募了3万元资金为该村铺建新路。该公司党委书记唐克勤勉励职工要学会感恩生活，多做善事，并在工作中努力提高服务水平。该公司还开展为贫困地区献爱心活动，定期开展募捐活动，不论捐多少，只要有份心意，至5月10日共捐资计3.9万元、捐衣200余件。一周后，这些带着浓浓关爱之情的钱物送到了群众手中。该公司开展爱心助学捐活动，筹集资金4.85万元，并长期资助了淮阴区西宋集乡小学“春蕾班”。“五一”劳动节期间，该公司组织各供电所人员到学校、医院和敬老院开展义务劳动，对线路电器进行检查检修，确保暑期用电高峰时用上安全舒心电。此举赢得了当地群众的普遍好评，拉近了企业和群众的距离，在线路通道清理等一些政策处理时，群众能更好的给予了配合。

    送温情 领导关心下属

    入夏以来，天气逐日炎热，该公司领导班子针对暑期生产特点，有的放矢的做好思想政治工作，并适时开展送温情、送关爱、送凉爽的“三送”活动，把公司领导的关爱送到坚持在一线员工的心中，增强了凝聚力亲和力。同时要求有关部门合理安排作业时间，尽量避开高温时段，确保职工的人身安全。该公司领导开通了手机短号并公布于众，诚心诚意聆听群众的呼声，同时深入一线基层，亲临施工现场，不做高高在上的领导者，只做职工身边的服务者，为工作服务开道。5月21日天气闷热，该公司总经理郭安勤带队来到35千伏大王线工作现场，把西瓜、饮料等防暑降温物品及时送到施工人员手中。见公司领导周末来探班慰问，工人们虽汗如雨下，可是却干劲十足。在这样的影响和带动下，该公司广大职工珍惜岗位干工作，爱企如家做贡献，顶烈日战酷暑，生产热情高涨，做到召之即来，来之能战，战之能胜。

    寄家书 家人关心亲人

    一句句叮嘱，一声声问候，这些在家书中汇成了一道道爱的河流，成为一个共守平安的缘由。该公司开展“安全家书”活动，在互相体谅和珍惜中，用爱筑起一条牢固的安全防线。那一份份家书，内容虽短而情意长，话语虽浅而道理深。亲人的牵挂，有如风筝上那飘再远也一直连着的长线，有如瓜豆下那爬再高也始终支着的竹竿。一如职工家属谈桂林在给丈夫信中所言：“克明，请在你离家的那刻就绷紧安全这根弦，认真遵循好各项工作规定和规程，为了大家也为了咱这小家！别忘了闲暇时多看看电力相关书籍，只有扎实的知识与过硬的技术才是真正的安全守护神。”

    结对子 师傅关心徒弟

    胡剑华是去年新来的大学生，他告诉笔者，来到淮阴公司后，最受感动的就是师傅对徒弟的关爱。他们并不怕徒弟多学了会抢自己的饭碗，而是毫无保留的倾囊相授。该公司在基层班组开展结对子活动，不仅在安全上互保，而且在技术上互助。新来的或技术稍弱一点的员工都得到结队帮助，小胡的结助人是班长邵金宝。小胡说：“结对子一开始就感到深深的学习压力，上班时，师傅会每天一问、每周一题的布置任务，比如拿张图纸，要你能背能画；或讲个原理，要你能懂能用。”此项活动有效促进了班组学习氛围的形成，技术人才迅速成长成熟起来，保障了春夏季施工检修的顺利开展。

    记警句 职工关心安全

    思想引导行动，作风影响效果。该公司在全体员工中开展编警句写格言活动，不求多而求细，不求大而求实。员工在分析事例、总结经验的同时，自然而然的将“我爱安全、我要安全、我会安全”扎根于心中，将安全生产作为行动的出发点和立足点。今年4月15日该公司职工卞同元下班后路经三树变时，觉得似乎有些异样，于是下车查看，发现#2 主变低压侧B相桩头冒烟、喷油，立即用手机向公司汇报，调度中