山东三建“绿色通道”迎接320余名新员工

近日，320余新员工加盟中国电建集团旗下山东电建三公司，齐聚中国海洋大学崂山校区参加为期一个月的入职培训。

为了让新员工更加快速的融入电建大家庭，山东电建三公司提前组织人员进行接站，并设立新员工入职绿色通道，确保新员工在第一时间办理完成报到手续，领取各项生活和学习用品。

此外，该公司预先按照定制化要求科学编排丰富的培训课程。既有公司领导传经送宝，又有部门负责人现身说“法”。如公司党委书记结合34年工作经验为新员工传经送宝，党委副书记、纪委书记兼工会主席为新员工介绍公司发展历程，公司各部门负责人亲自讲述安全生产、项目管理模式和体系文件、施工管理介绍、人力资源管理制度、信息管理、经营管理、财务管理、合同及法律管理、资产管理及机械装备、电建市场形势分析、设计管理、采购管理、监造管理、储运管理、质量控制、调试管理、售后服务、设计咨询、运行维护、国际商务礼仪及职业形象塑造等40余项培训内容。为了提高各专业新员工的实战技能，该公司在集中培训结束后还组织部分专业参加生产技能实践，提高动手能力和实际操作水平，确保培训取得最佳效果。

在做好入职培训的同时，该公司还安排了联欢晚会、英语演讲比赛等丰富多彩的文体活动，让新员工在参加培训的同时展现自身的特长；公司还购买了篮球、足球、羽毛球等运动装备，供新员工在业余时间组织各项体育活动，确保新员工在培训期间学习充实、业务生活丰富多彩。

据了解，该公司目前处于四五战略规划落地实施的关键时期，新鲜血液的加入有助于公司干部职工队伍的不断壮大和公司业务的快速发展，有利于推动该公司在电建集团的坚强领导下创造更加美好的工程业绩，助力中国电建集团“建世界一流企业、创全球卓越品牌”。