雪山下的红色堡垒

电力18讯：　　早春时节，位于新疆的天山地区刚刚迎来一场降雪，皑皑白雪覆盖在起伏的山峦上，远远望去，蔚为壮观。
　　坐落于天山脚下的中国能建葛洲坝易普力公司所属新疆爆破公司黑山分公司党支部充分发挥基层党组织的先进性、示范性、引领性，在雪山下建立起红色堡垒，真正做到“一个支部、一个堡垒，一名党员、一面旗帜”。
　　严肃党内政治生活，勇于开展批评和自我批评，才能增强党性、百炼成钢。在习近平总书记就新华社《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》作出指示后，黑山分公司专门召开作风建设组织生活会。
　　会上，党员干部认真开展了批评与自我批评。起初，有些党员碍于情面，只蜻蜓点水般提出了诸如“学习懈怠”“学习不够深入”等问题。
　　黑山分公司党支部书记宋阿青立即叫停：“我们开展组织生活会的目的，是为了扎扎实实改进工作作风，不是要大家都当‘和事佬’，做‘老好人’！”
　　经过宋阿青义正言辞地批评，党员们认真查摆问题，说出了真话、实话和心里话。
　　“我觉得咱们绩效考核未覆盖分公司班子成员，欠缺公平性……”
　　“工作中不能为了创新而创新，这样容易盲目开展工作……”
　　“有的干部思想僵化，不求有功但求无过，只知执行不知变通……”
　　这些听起来“刺耳”的意见却“刺”中了黑山分公司的现状。
　　会后，黑山分公司党支部将问题逐一制定成整改措施，在分公司范围内进行公示，并跟踪落实。
　　有党员在组织生活会上提出了“部门之间沟通协调不畅、工作相互推诿”的问题，黑山分公司党支部建立了首问负责制。在后来的工作中，不论是会议安排，还是公文批复，都有专人记录、汇总、跟踪，并指定分管领导，确定首问部门、责任人、明确工作完成质量、限定完成时限等。
　　 通过工作进度和工作质量的时时把控，黑山分公司员工的执行力和工作效率显著提升。如今，季度作风建设组织生活会已成为黑山分公司改进工作作风的重要举措，共发现并整改问题17项，营造了风清气正的环境。
　　圣雄矿区具有复杂互层岩体地质条件。新疆爆破公司黑山分公司突然接到业主发来的降价通知，这为成本管控带来了极大挑战。
　　黑山分公司党支部宣传委员陈诚作为技术骨干挺身而出，牵头成立以雷刘帅、任启刚、安强强、王泗鹏等党员青年为主的降本增效党员攻坚小组。
　　党员攻坚小组成员每天从工地回来之后，就聚集在会议室里，对往年的成本数据进行了分析，研究地勘资料。
　　陈诚回忆说：“那时候，那么多数据和资料，看完后大家完全不知道如何着手，更别说提出好的办法了。”一时间，攻坚小组的工作陷入了僵局。
　　一天，陈诚在准备业绩备案材料的时候，看到爆破作业项目实行分级管理。他眼前一亮，对大伙儿说：“我们为什么不能对岩石进行分级管理呢？”
　　思路一打开，解决问题就容易多了。党员攻坚小组根据施工部位岩石性质、岩体走向和现有设备的不同，拟定了不同的钻爆施工方式，设置了不同的成本控制点。在经过多次试验之后，该方案成功实施，不仅保证成本最优、技术可行，还保证了安全质量达标。
　　2016年才进入企业的王泗鹏参与了该项目的方案设计，提起那段日子，他无不自豪地说：“在这次项目论证过程中，我学到了很多东西。尤其是看到当月的成本分析数据之后，觉得熬了半个月的夜都值了！”
　　最终，黑山分公司实现了岩石钻爆综合成本下降，利润同比上升的目标。
　　每晚夜幕降临的时候，新疆爆破公司黑山分公司的职工书屋内却灯火通明。
　　在此之前，职工书屋建好后的一段时间内，只在白天开放。而公司很多职工白天在项目现场，没有时间阅读书籍，职工书屋实则并没有真正发挥作用。
　　在“金点子”活动中，职工杜晓东提出，建议职工书屋晚上也开放，为职工学习创造良好条件，也丰富了大家的业余生活。
　　建议一提出，立即得到大家的响应。
　　“金点子”活动是新疆爆破公司黑山分公司围绕公司管理、制度优化、技术革新、市场开发、节能减排、企业文化建设、安全文化建设等面向全员征集好点子、好建议的一项重点工作。黑山分公司通过党建引领，征集“金点子”，促进了中心工作。
　　在爆破现场，爆破队也同样遇到挖运设备损坏的难题。一旦设备损坏，不但遭受设备财产损失，还会严重影响工期。
　　在随后的“金点子”活动中，新疆爆破公司黑山分公司爆破队提出了将宿舍废弃没用的床板拆卸下来，制作成可以折叠的防护罩。
　　 该分公司采纳了意见，并安排党员青年组成实施小组，负责“折叠式防护罩”的制作安装。现如今，项目现场的设备在防护罩的保护下，有效降低爆破可能造成的设备破坏风险。
　　活动开展以来，新疆爆破公司黑山分公司公司共征集到集体“金点子”8个，个人“金点子”9个，并将可行性较高的“金点子”全部落地。