青春激扬正能量

　　江油，位于国家“一带一路”和长江经济带两大战略交汇点，历经了1800年古丝绸之路上的沧桑巨变；它是一座浪漫诗城，诞生了“绣口一吐就是半个盛唐”的伟大诗人李白；它还是一座魅力名城，兼具山水田园神韵和现代工业文明的魅力。在这里，有江油50万吨国家煤炭应急储备基地2台1000兆瓦超超临界燃煤发电机组——四川江油煤炭储备发电一体化新建工程。
　　在四川天明项目，可以领略江油诗城的浪漫与芳香，领略现代工业文明的魅力与奔放，最重要的是，可以感受到青年员工的蓬勃朝气与青春风采，拼搏奋进与锐意进取。
　　代名词之一：“神采飞扬”
　　因为一个人，爱上这座城；又或许因为一道风景，恋上这座城。
　　神华天明项目就是一道亮丽的风景。魏然耸立的冷却塔、直插云霄的烟囱、一面面彩旗迎风招展、一条条安全横幅鲜艳夺目、文化感十足的“西安路”“成都路”“天津路”......诗意的生活空间，浓厚的文化氛围，天明电厂与现代工业文明融为一体，处处可以感受到他的魅力与芬芳。
　　注重青年员工培养。青年员工是企业生产经营管理的生力军和突击队，直接影响到企业的发展。天明项目以青年员工为主，平均年龄为31岁。项目部非常重视青年员工的培养，先后数次带领青年员工到九江、安庆、山阴等电厂进行参观学习，项目总工的悉心讲解，让青年员工进一步掌握和了解了冷却塔施工工艺及技术要领，参观学习达到了预期的效果。
　　冬休时间，项目部鼓励青年员工自主编制施工方案，通过PPT讲解、领导点评指导的方式，不断巩固和增强自身专业知识。同时，项目部通过购买大量规范、标准、图集以及相关使用手册等学习资料，鼓励大家撰写施工总结、技术论文等，督促青年职工养成及时进行技术总结的习惯，逐步积累经验，促进全面提升。培养出一个个素质优良、技术过硬的青年员工，锻造出了一支“敢打仗、能打仗、能打胜仗”的生力军队伍，成为企业发展壮大的不竭源动力。
　　“在天明这个团队中，一大批优秀的“80后”，甚至是“90后”，用自己的神采为天明项目增光添色，天明项目这个团队以青年员工为主，是一支有活力、充满凝聚力的年轻团队。”该公司相关负责人说。
　　代名词之二：“个性张扬”
　　“做高尚的人、做纯粹的人、有品位的人、无私奉献的人、孜孜追求的人。”这是企业对公司青年员工提出的要求和期望。
　　“导师带徒”助力员工岗位成才。“个性张扬”“热血激情”“希望与活力”等词是青年员工的代名词。在这里，他们有的活泼好动；有的聪明过人；有的学识渊博，但经验不足... ...面对该情况，项目部建立了“导师带徒”制度，结合工程实际和岗位需求，为项目青年员工组建了10对“一对一”的师徒关系，帮助青年员工早日融入项目这个大团队中，促使他们更好、更快的成长起来，最终在各自的工作岗位上独当一面，“导师带徒”活动开展以来，在天明项目充分发挥了“传、帮、带”作用。为了保证“导师带徒”活动真正达到预期的效果，项目部采取奖励机制，设置一等奖两名，二等奖和优秀奖各三名，对表现突出的优秀导师和学徒给予适当奖励，激发了导师“带”和徒弟“学”的积极性，营造了“师傅全力教、徒弟全力学”的良好氛围。
　　项目部组织青年员工开展了“岗位建功”劳动竞赛、青年突击队等活动，鼓励青年员工在工作中加强沟通交流，相互学习、相互提高、赛出水平、赛出风格，提高了青年员工的业务能力和技术水平。
　　“我们项目上的青年员工，有朝气、有活力，充满青春和热血，还有对工作严谨认真和不懈追求的态度。他们有着一个共同的特点，凝聚力特别强。”项目经理说。
　　代名词之三：“精神昂扬”
　　磨针溪，一代诗仙在这里顿悟。逃学少年遇见了磨针溪老妪，“只要功夫深，铁杵磨成针”。少年顿悟，他开始了漫长的求学寻道人生，由这里走向长安... ...
　　已经到了下班时间，走进办公室，他们有的在仔细核对工程量、有的在填写材料交接单、有的在专心致志的整理刚返回来的资料、有的在交流探讨施工工艺细节... ...他们激烈的交流探讨声、清脆的敲键盘声和“嗡嗡嗡”的打印机声交织在一起，奏响了一首美妙的劳动交响曲。
　　“永远保持梦想的温度，尤其是第一束阳光叫醒你的时候。”一个“90后”小伙说。
　　他架着一副黑眼睛，文质彬彬，黑生生的脸庞，他叫唐健雷，90后，技术员。是2015年新分配进来的大学生，天明项目是他工作的第一站，在这里，他主要负责1号、2号冷却塔的现场验收、施工方案、技术交底的编写等日常工作。在这里，他只是这些青年员工中的一个缩影。
　　建立青年员工温暖的“家”。宽敞明亮的办公室、标准化的职工宿舍、干净整洁的食堂、休闲娱乐的乒乓球室等等。考虑到青年员工大多跨出校门就进入工地，项目部为一线的青年职工购置了乒乓球桌、健身器材... ...为他们营造了一个休闲娱乐的场所。在这里，良好的生活、工作环境和无微不至的人文关怀，激发了青年员工的工作积极性，激励他们将百倍的信心和全部的精力投入到工程建设的热潮中去。项目部还组织青年员工开展“奉献爱心”活动。先后为双河中学贫困学生和天明发电公司困难职工捐款，累计达7275元。青年员工自觉履行社会责任，与当地构建了“与民同乐、和谐共建”的良好关系。
　　青年强则企业强。中国能建西北电建是一个温暖的大家庭，在这个大家庭中，有千千万万的青年员工，坚守在平凡的岗位上始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，志存高远，脚踏实地，他们用严谨求实、爱岗敬业书写无愧于时代的青春之歌。