中国能建江苏院全面提升班组长管理能力

　　10月14-15日，中国能建江苏院组织开展了基层班组长综合管理能力提升培训，以发挥班组长工作潜能，全面提高其整体素质和综合管理水平。
　　课程以“全面提升，助力管理”为主要思路，结合江苏院发展现状，以班组长胜任能力为基础，运用了“现场讲解、案例研讨、视频分析、现场演练、小组竞赛、企业教练技术”等方式，启发式教学与咨询式辅导交互并用。本次培训通过管理知识和技能的讲解和演练，明确了班组长自身角色，实现其角色转变；同时引导班组长学习管理下属的技能，提高工作效率，提升任务执行力；并要求班组长掌握适宜的沟通方法，提升语言表达技巧。以上培训内容都将转化为江苏院新时代班组长的关键能力，推动班组长进一步强化责任担当，加快能力提升，为打造“两型一化”的工程公司贡献力量。
　　班组长是企业生产管理的直接指挥者与组织者，是企业最基层的负责人，是企业与基层员工的沟通桥梁，班组长的管理能力将直接关系到企业的生产经营水平。作为能力建设三年规划的重要内容，江苏院负责人表示，举办班组长管理技能培训班，是江苏院着眼“十三五”发展需要而实施的一项重要举措，通过加强对班组长的培训培养，充分发挥班组长兵头将尾的作用，以畅通上级领导与一线员工之间的沟通渠道，确保各项改革任务顺利推进。