大唐国际张家口发电厂“谋、控、增、调”四字诀优化检修结构
2013-03-25 08:26:04 来源:
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电力18讯: 本网讯(赵中明) 大唐国际张家口发电厂检修公司按照大唐国际发电公司关于“做实做强”老厂检修公司的指示要求,坚持价值思维和效益导向,围绕盈利能力建设,“谋、控、增、调”四字诀优化战略结构、财经结构、效益结构、人员结构,确保2013年工作开好头、起好步,推动各项工作再上新台阶。
“谋”:科学部署,优化战略结构。该厂检修公司作为电力检修服务的提供者,在原有山西塔山维护项目部、江苏吕四维护项目部、内蒙卓资风电运维项目部的基础上,优化区域检修结构,明确了“以点带面,幅射周边”的战略布局,着力打造“东南”、“西北”、“西南”三大效益基地,为周边大唐国际系统内发电厂提供优质电力检修、维护服务。
“控”:防范风险,优化财经结构。针对由于资金流不稳定因素造成资金链紧张等问题,该厂检修公司以“做优经营管理”为目标,继续深化全面预算管理和成本控制,筹建经营管理软件体系,强化资金使用的风险防控措施,配套出台《对外工程备用金管理办法》、《筹融资管理预案》等管理制度,从预算管理、软件管理、制度管理入手,优化财经结构,达到资金供应的不断、不乱。
“增”:多点开花,优化效益结构。进入2013年,该厂检修公司在积极承检发电机组A、B、C级检修工程的基础上,深入开展电力市场调研,以市场为导向,增加了磨辊堆焊、工程监理、输煤系统、高压试验、锅炉防磨防爆检查等创收项目。同时,积极承揽继电保护系统调试、热控仪表校验、变压器油试验及综合服务项目,不断优化效益增长点,使检修整体效益最大化。
“调”:人才兴企,优化人员结构。一个合格的检修队伍是由多专业、多工种人员组成。该厂检修公司通过多种方式对检修队伍进行强化培训,并不断创新培训方式,将技术比武成绩、专业培训成绩与岗位竞争相结合,鼓舞、激励员工自主成才。为适应对外承检的需要,该厂检修公司还新增了高层次人才队伍建设,着力培养一批业务精、能力强、素质高的项目经理,分等级优化人员结构,促进检修队伍素质的全面提升。
“谋”:科学部署,优化战略结构。该厂检修公司作为电力检修服务的提供者,在原有山西塔山维护项目部、江苏吕四维护项目部、内蒙卓资风电运维项目部的基础上,优化区域检修结构,明确了“以点带面,幅射周边”的战略布局,着力打造“东南”、“西北”、“西南”三大效益基地,为周边大唐国际系统内发电厂提供优质电力检修、维护服务。
“控”:防范风险,优化财经结构。针对由于资金流不稳定因素造成资金链紧张等问题,该厂检修公司以“做优经营管理”为目标,继续深化全面预算管理和成本控制,筹建经营管理软件体系,强化资金使用的风险防控措施,配套出台《对外工程备用金管理办法》、《筹融资管理预案》等管理制度,从预算管理、软件管理、制度管理入手,优化财经结构,达到资金供应的不断、不乱。
“增”:多点开花,优化效益结构。进入2013年,该厂检修公司在积极承检发电机组A、B、C级检修工程的基础上,深入开展电力市场调研,以市场为导向,增加了磨辊堆焊、工程监理、输煤系统、高压试验、锅炉防磨防爆检查等创收项目。同时,积极承揽继电保护系统调试、热控仪表校验、变压器油试验及综合服务项目,不断优化效益增长点,使检修整体效益最大化。
“调”:人才兴企,优化人员结构。一个合格的检修队伍是由多专业、多工种人员组成。该厂检修公司通过多种方式对检修队伍进行强化培训,并不断创新培训方式,将技术比武成绩、专业培训成绩与岗位竞争相结合,鼓舞、激励员工自主成才。为适应对外承检的需要,该厂检修公司还新增了高层次人才队伍建设,着力培养一批业务精、能力强、素质高的项目经理,分等级优化人员结构,促进检修队伍素质的全面提升。
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