中电投漳泽检修公司“三个突破”营造发展舆论氛围
2010-04-08 16:10:27 来源:中国电力投资集团
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电力18讯: 为进一步发挥新闻宣传舆论导向的作用,提升企业品牌形象,漳泽检修公司坚持“舆情就是生产力”的新闻宣传主导思想,明确“八项重点”,力争“三个突破”,致力提升宣传效应,营造发展舆论氛围。
该公司“八项重点”是指2010年围绕改革发展、安全生产、对标管理、风险内控、市场开发、人才培养、典型选树、企业文化建设八个方面进行宣传报道,全面报道公司发展动态、管理创新、先进典型和品牌形象。“三个突破”指:一、稿件数量实现新突破。在总结2009年新闻宣传工作的基础上,紧扣公司发展主题,精心策划宣传工作,指导基层通讯员以全新的思维和开阔的视野全方位、多角度进行宣传报道,稿件发稿量力争比上年有增长。二、稿件质量实现新突破。进一步完善新闻宣传管理制度,健全奖惩激励机制,加大基层通讯员的培训力度,提升他们的自身素质和写作水平,鼓励他们多写精品稿件,多出有深度的专题报道,在行业网站、公司系统等主流媒体的发稿量有突破。三、通讯员数量有新突破。加强新闻宣传队伍建设,将具备新闻宣传能力、热爱新闻宣传事业的员工充实到新闻宣传队伍,充分挖掘他们的写作特长和业务爱好,建设一支政治素质高、作风形象好、人员数量足的新闻宣传队伍,有效形成工作合力,打造强势宣传队伍,为企业发展营造强有力的舆论氛围。
该公司“八项重点”是指2010年围绕改革发展、安全生产、对标管理、风险内控、市场开发、人才培养、典型选树、企业文化建设八个方面进行宣传报道,全面报道公司发展动态、管理创新、先进典型和品牌形象。“三个突破”指:一、稿件数量实现新突破。在总结2009年新闻宣传工作的基础上,紧扣公司发展主题,精心策划宣传工作,指导基层通讯员以全新的思维和开阔的视野全方位、多角度进行宣传报道,稿件发稿量力争比上年有增长。二、稿件质量实现新突破。进一步完善新闻宣传管理制度,健全奖惩激励机制,加大基层通讯员的培训力度,提升他们的自身素质和写作水平,鼓励他们多写精品稿件,多出有深度的专题报道,在行业网站、公司系统等主流媒体的发稿量有突破。三、通讯员数量有新突破。加强新闻宣传队伍建设,将具备新闻宣传能力、热爱新闻宣传事业的员工充实到新闻宣传队伍,充分挖掘他们的写作特长和业务爱好,建设一支政治素质高、作风形象好、人员数量足的新闻宣传队伍,有效形成工作合力,打造强势宣传队伍,为企业发展营造强有力的舆论氛围。
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