三峡电厂开展如何创建国际一流水电厂大讨论

电力18讯：    本网讯（贾芳娴 向昌松  报道）9月20日，中国三峡集团董事长、党组书记曹广晶在三峡坝区调研时强调，我们能用国际一流标准建设好三峡工程，也一定能用国际一流标准运行好三峡枢纽。

    三峡电厂作为电站的运行管理单位，深知其责任重大与使命光荣，认真领悟曹广晶董事长讲话精神，积极响应，启动如何创建国际一流水电厂全员大讨论活动，动员全体员工，认真查找自身原因、深入开展三峡电站设备隐患排查治理、梳理和总结经验，将压力转化为不断追求卓越、创建一流的信心和动力。

    领悟精神，凝聚人心、坚定不移创建国际一流水电厂。9月25日，三峡电厂召开全体员工动员大会，传达上级对三峡电站设备运行管理的批示精神，以及上级领导对三峡电站运行管理的新要求；向全体员工宣讲《如何创建国际一流电厂全员大讨论活动方案》。大讨论活动将从提高认识、查找差距、制定措施和落实整改四个方面思考策划创一流工作，动员员工对标国内外优秀电站，查找自身短板、突破管理瓶颈、规范作业流程、加强执行力建设，坚定不移创建国际一流水电厂。

    深入分析，精益求精，一流设备奠定国际一流电厂基础。结合上级领导批示和讲话精神，三峡电厂先后多次组织开展技术分析会，针对安全管理、生产管理、设备管理、技术管理等进行深度剖析，以2013-2014年度岁修为契机，在细致分析近三年出现的“非停”事件的基础上，对主、辅设备进行全面彻底的检查和评估，瞄准一流设备要求，制定整改方案，并在岁修中规范整治项目，以一流设备促进创建国际一流电厂。

    历练能力，勇于担当，一流队伍促进创建国际一流电厂。根据大讨论活动安排，在分析近三年出现的“非停”的基础上，三峡电厂将从人员技术、责任心、专业精神等方面入手，进一步加强学习培训、技术传承，提高人员发现问题、试验分析、处理问题、过程控制、质量保证等方面的能力；强化员工职业素养、多方培养员工责任意识，促进设备管理责任的落实；营造学技术、钻技术的良好氛围，大力鼓励技术攻关，培育员工良好的职业习惯；优化人员配置，合理调配人力资源，极大地发掘员工潜能，以一流员工素养，不断发扬追求卓越，精益求精，止于至善的精神，保障创建国际一流水电厂。