大唐保定热电厂“三步走”推动人才理念深入人心

电力18讯：    近日，大唐保定热电厂以“广泛宣传、以点带面、引向深入”三步走的方式，全面启动“大唐大舞台，尽责尽人才”人才理念宣贯活动，旨在通过深入宣贯，推动集团公司人才理念“人人皆知、人人认同、人人践行”，以此深度激发全厂职工的工作热情和成才激情。

　　第一步，“广泛宣传、人人皆知”。为实现“人才理念人人皆知”的目的，该厂在全厂范围内、以多种形式开展集团公司人才理念的宣贯。在企业局域网上开设专栏，吸引职工以“三言两语”的方式参加人才理念大讨论活动，进而明白宗旨、理解内涵；制作专题展板和宣传标语，将其置放在厂区显著位置，增强视觉冲击力，营造浓厚的人才理念宣贯氛围；开展“三个一”活动，即送一张卡片、举行一次签名活动、组织一次宣讲会，使人才理念在全厂广泛传播。

　　第二步，“以点带面，人人认同”。为使人才理念得到每个员工的认同，该厂从“四个点”出发。第一个点是党员带头。开展“创品牌，党员在行动”、“党员明星亮起来”等活动，调动每名党员的积极性，充分发挥党员模范带头作用；第二个点是榜样为先。以李朗红同志为榜样，召开座谈会，深入学习朗红事迹，树立上进勤勉、负责高效的榜样形象；第三个点是青年助力。举办由广大团员青年参加的“人人争做负责任的人才”主题辩论赛，以此辨明观点、增强认识，引导青年立足岗位、早日成才；第四个点是骨干参与。组织“112人才讲坛”和“先进人物论坛”，讲成才之路、论理念内涵，使员工人人从心里认同人才理念。

　　第三步，“引向深入，人人践行”。活动中，该厂以“尽责尽人才”为最终目标，以“三结合”将活动引向深入。一是与“创牌行动”紧密结合。通过评选“保电之星”，激发职工责任心、上进心，并将评选出的“保电之星”向集团公司推荐，争做“大唐品牌形象大使”；二是与集团公司“盈利年”和大唐河北发电有限公司“素质年”工作紧密结合，大力开展“双增双节、盈利攻坚”活动，在全厂发出倡议书，号召每名职工从身边做起、从点滴做起，人人争做“节能先锋”、“创效标兵”，为集团公司实现“盈利年”目标做贡献；三是与企业中心工作紧密结合。围绕2010年企业工作思路，以“大唐大舞台，尽责尽人才”的人才理念教育引导全厂职工立足岗位、尽职尽责，进而在全厂营造文明生产、科学管理、人尽其才的浓厚氛围。