两学一做丨扬州发电"三坚持"促学习常态化

　　中电新闻网讯 通讯员 袁瑜婷 报道 今年来，江苏华电扬州发电有限公司狠抓全面从严治党要求落实，进一步深化“两学一做”学习教育，坚持在“学”上严要求，“做”上下真功，“改”上动真格，推动了“两学一做”常态化制度化有效落地。

　　坚持在“学”上严要求。该公司建立两级中心组“领学”、党支部“督学”、个人“自学”和先进典型“荐学”的学习机制。通过定期对党员学习笔记进行检查评比，开展“党员一日”、党员上党课、主题学习研讨、集体观影等多种形式的“党员活动日”活动，形成了真学深学、以评促学、学以致用的常态化学习模式，广大党员干部不断打牢“学”这个基础，“四种意识”显著增强。

　　坚持在“做”上下真功。该公司加强党员教育管理，深入开展“五亮五赛”党员岗位主题实践活动，通过佩戴党徽、作风形象展示、党员示范岗、党员年度承诺、目标差异化分析等，促进党员身份“亮”出来、服务群众“干”起来、关键时刻“站”出来、先锋形象“树”起来。1-8月份，围绕燃机双投、品牌建设、迎峰度夏和职工创新创效重点工作，“党员突击队”开展活动96次，充分发挥党员先锋模范作用。

　　坚持在“改”上动真格。该公司创新基层党建管理抓手，创新设计使用“党建一本通”管理手册，使“两学一做”在标准上高起来，在管理上严起来。通过每月底组织党员从“群众测评、党员互评和党员自评”三个维度进行测评，促进党员作风形象持续改进。以党建“三示范”评比表彰和“月度点评、季度考评、年终总评”党建绩效考评管理，进一步规范党支部组织生活、促进党建工作责任有效落实，党建工作围绕中心、服务大局，进入管理，为安全生产保持稳定，提质增效深入开展，F级燃机实现双投目标，提供了坚强组织保证。