重庆公司党委书记抓党建工作述职评议会“辣味十足”

　　“当前，我们面临严峻的内外部形势，企业经济效益下滑，员工对企业的前景非常担心，作为企业的党委书记，在深入把握职工群众的思想动态，有针对性地做好思想政治工作，促进企业和谐稳定方面，你有什么打算？”
　　“今年风电公司的重头戏是千野草场项目工程建设，在工程建设过程中，如何充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，真正落实乔书记提出的把堡垒强起来的要求，推动党建工作与工程建设深度融合……”
　　1月22日，在国电重庆分公司2016年度党委书记抓党建工作述职评议会上，参会代表争相发言、连环提问，让“答题”的基层党委书记深感“问题尖锐、辣味十足”。
　　这是重庆公司第二次组织基层单位党委书记集中述职，是该公司党委深化“两学一做”学习教育、贯彻落实十八届六中全会精神、深入推进全面从严治党的重要举措。
　　公司党委坚持把抓实抓牢基层党委书记作为重中之重的任务来抓，“动真格”开展材料把关、提问点评和问题整改等工作，进一步强化基层党委书记抓党建工作第一责任人责任。会前，公司党委对述职材料坚持从严从细、逐级审核把关，对查找问题不深入、原因分析不透彻、整改措施不具体、材料格式不规范的，下发两期工作提示，责令修改完善，有效提升了述职报告质量。会上，提问者直奔主题、直击要害，回答者直面问题，表态坚决；公司党委书记对述职人员逐一点评，在肯定成绩的同时帮助其找出问题症结，提出明确要求，真正达到了使基层党委书记正视问题、看清差距、明确方向的目的。会后，根据领导点评、现场提问、述职评议表测评结果，公司党委还将督促述职对象认真撰写整改落实计划，明确整改完成时限、措施，并对整改措施跟踪督查，确保述评结果“落地生根”。（陈熙）