福建公司“两个责任”专题汇报会首设提问环节

　　为加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，全面落实党风廉政建设责任制，督促和检查各单位落实党风廉政建设“两个责任”的情况，8月30日，国电福建公司召开落实党风廉政建设“两个责任”专题汇报会，听取基层单位专题汇报。
　　会上，该公司各基层单位党委书记汇报了党风廉政建设主体责任落实情况，总经理作了补充发言，纪委书记汇报了党风廉政建设监督责任落实情况。汇报中，各个单位认真总结了年初以来落实党风廉政建设“两个责任”的主要工作、具体措施和特色做法，客观分析了工作中存在的困难和不足，明确了下一步工作思路、主要措施，并结合实际提出了意见及建议。各单位在汇报过程中，达到了相互学习，互相借鉴，取长补短，共同提高的目的。
　　据悉，这次汇报会除了该公司领导对各单位逐一点评外，还临时增加了现场提问环节，由党组书记结合各单位的党风廉政建设工作实际，现场提出问题，直接点名要求党委书记或总经理或纪委书记现场作答，对回答情况再做点评，使大家通过思考重新审视工作落实情况，检视自己是否真的做到认识到位，心中有数，思路清晰，措施有力，将落实“两个责任”意识提升到一个新的高度。“从单向述职变为现场提问，更有利于找准问题、统一思想、形成共识，使会议更具实效。不过也增加了我们的压力和责任，是真考验。以后还需要进一步加强学习、勤于思考、及时总结，这样才能面对提问胸有成竹。”参会人员如是说。
　　会议就进一步落实“两个责任”、深入推进党风廉政建设和反腐败工作提出了三点要求。一是坚持党要管党，从严治党，严格履行党委主体责任和纪委监督责任。党委要履行好领导责任、主要责任、全面责任、第一责任。纪委要履行好专门责任、主抓责任、组织协调责任、督促检查责任。二是坚持纪在法前，纪严于法，运用把握好监督执纪的“四种形态”。各单位纪委要转变工作理念，把“四种形态”运用情况作为检验工作的标准，更加注重抓早抓小，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；敢于担当，把监督执纪问责的各项工作做实。三是坚持两手抓，两手硬，全面推进公司当前各项工作。扎实推进“两学一做”学习教育；切实加强干部队伍建设；严格落实选人用人程序。狠抓落实，不断推进公司系统党风廉政建设工作，确保完成全年各项目标任务。（肖坷坷）