沈热公司以“小、微、特”模式深入开展“两学一做”

　　自集团公司“两学一做”学习教育启动以来，国电沈阳热电有限公司党委针对运行党员倒班忙、维修人员检修任务重等特点，充分发挥新媒体的舆论导向作用，致力于抢占新媒体宣传阵地，开展灵活多样主题活动，确保“两学一做”学习教育落到实处、收到实效。
　　突破常规组建新媒体平台。该公司党委以沈热党员微信公众平台为载体，以“两学一做”热点学习活动为专题，相继推出马克思主义历史性理解、智慧成就工匠精神、党员如何作表率以及集团公司党委、东北公司党委相关部署等内容的主题公众消息。让党员同志不受时间、地点限制接受党课教育，同时利用公众平台号召全体党员撰写学习心得，内容图文并茂，让员工乐于接受。
　　化整为零成立基层小讲堂。该公司各党支部结合生产经营实际，组建成立支部微信群、QQ群作为党课平台，支部书记、党小组长利用党建通讯群发布学习文件、通知，以语音、视频等方式开展党课教育，督促“两学一做”学习教育活动切实开展。基层党员同样利用该平台晒出自己心得领悟和学习经验，比、学、赶、超之风一时走红党建通讯群，营造共同推进的良好氛围。
　　标新立异打造特色品牌。该公司各党支部根据自身特点，因地制宜，先后开展手抄党章、重温入党誓词等特色活动，增强学习教育的灵活性和务实性。特别是针对公司正处于 “现场安全文明标准化” 冲刺阶段，号召全体党员勇挑重担、攻坚克难，将“两学一做”学习教育成果转化为冲刺“标准化”实践当中去，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用。（樊宇宁）