上海电力股份外高桥发电厂以问题为导向践行“三严三实”

　　11月18日，外高桥发电公司召开了情况发布会暨职工恳谈会。该公司各部门负责人和员工代表50余人参加。会上就全年生产经营状况、职工关注的热点问题以及今后该公司努力的方向作了情况介绍。

　　该公司负责人表示，在今年火电经营形势不容乐观的情况下，外高桥在上海电力以及广大员工的共同努力、关心和帮助下，截至今年10月底，安全生产继续保持良好态势；如果加上置换的8亿电量后，今年累计发电量达36亿多。同时，在电力市场上，外高桥主动应对变化，多次进行碳排放交易的成功试水。在多个管理领域中开展精益管理提升试点，进一步开展自我纠错，完善流程控制。在人才培养上，重视青年成长成才工作，尤其是在集团公司30万机组调考中取得第一名，为圆满完成全年生产经营任务打下了坚实的基础。

　　作为存量发电企业，外高桥电厂充分认识到30万机组市场存在的合理性和自身的优势所在，辩证地看待当前所面临的形势，找准外高桥的定位，按照管理升级的要求，秉承将工作尽善尽美完成的工作理念，发扬“不甘落后”的外高桥精神，在战略导向上紧跟公司节拍，在企业文化上将外高桥的特质文化与集团公司的“和”文化有机衔接，继续加强成本控制，发挥自有资源优势，坚持创新、坚持集团公司安全生产理念，以更加积极的心态应对市场。

　　会后，该公司负责人及人力资源部主任，就本次外高桥情况发布会前征集到的员工所关切的一些热点问题同与会人员进行了广泛地沟通与介绍。本着“解决问题，而不是解释问题”的高度负责任的态度，将收集到的情况逐项进行分解、整改并落实到位。

　　外高桥发电公司自2012年首次召开情况发布会以来，每年坚持至少召开一次情况发布会，截至目前已有近300名员工参加。此次的情况发布，既是坚持党的群众路线教育实践活动中的良好做法，使员工知公司情、议公司事、监督公司各项管理工作，进一步凝心聚力，为保证各项任务顺利完成创造和谐氛围；又是立足于“三严三实”的具体要求，在谋实事上出实力，通过以解决问题为导向，提升践行“三严三实”的实际效果。