大唐国际宁德发电公司设立“道德银行”为员工存储道德行为
2013-03-22 08:54:02 来源:
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电力18讯: 本网讯(许满忠) 为进一步加强企业员工的道德建设,提升员工的道德品质,福建大唐国际宁德发电公司以开展“道德讲堂”活动为抓手,组织成立了“道德银行”,为员工开设“道德账户”,存储“道德行为”。自2月以来,该公司共为员工发放道德存折60余份,收集和记录了员工道德行为100余条,掀起了人人争做道德模范的热潮。
该公司借助信息化手段,建立了员工道德行为库,集中录入员工的道德行为,取名为“道德银行”。“道德银行”为每个员工开设“道德账户”,实现一人一户制,每人赠送一本精美的“道德存折”。员工可以将日常行为中关于践行家庭美德、职业道德、社会公德和个人品德的行为真实记录在“道德存折”中,并定期录入到道德银行进行存储。
“道德银行”建立后,该公司“道德讲堂”活动领导小组办公室定期在内部办公平台发布员工的“道德存款”,将员工的道德行为进行展现,通过小人物、小故事和小行为去展现道德的力量和光芒。同时,该公司还将这些“道德存折”中记录的道德行为改编成小故事、电视短片、小话剧等,通过“我听、我看、我讲、我议、我选、我行”等道德讲堂的形式,在全体员工中进行展现,扩大了影响。
为配合“道德银行”的组建,该公司陆续出台了《员工道德行为奖励办法》、《道德模范评选办法》等制度,将员工“道德存折”的填写情况、道德行为的积分情况作为先进个人、文明职工评选的重要依据。在道德模范的评选表彰中,则直接参考员工在道德银行的积分情况,鼓励员工注重在日常工作和生活的点滴中去展现道德的力量,将大而返的道德建设转变为小而实的具体行为。
该公司借助信息化手段,建立了员工道德行为库,集中录入员工的道德行为,取名为“道德银行”。“道德银行”为每个员工开设“道德账户”,实现一人一户制,每人赠送一本精美的“道德存折”。员工可以将日常行为中关于践行家庭美德、职业道德、社会公德和个人品德的行为真实记录在“道德存折”中,并定期录入到道德银行进行存储。
“道德银行”建立后,该公司“道德讲堂”活动领导小组办公室定期在内部办公平台发布员工的“道德存款”,将员工的道德行为进行展现,通过小人物、小故事和小行为去展现道德的力量和光芒。同时,该公司还将这些“道德存折”中记录的道德行为改编成小故事、电视短片、小话剧等,通过“我听、我看、我讲、我议、我选、我行”等道德讲堂的形式,在全体员工中进行展现,扩大了影响。
为配合“道德银行”的组建,该公司陆续出台了《员工道德行为奖励办法》、《道德模范评选办法》等制度,将员工“道德存折”的填写情况、道德行为的积分情况作为先进个人、文明职工评选的重要依据。在道德模范的评选表彰中,则直接参考员工在道德银行的积分情况,鼓励员工注重在日常工作和生活的点滴中去展现道德的力量,将大而返的道德建设转变为小而实的具体行为。
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